集体合同是劳动关系双方当事人依法约定的明确双方权利和义务的协议（）

劳动合同中当事人双方约定的具体的劳动标准和劳动条件()。

A 可以低于集体合同的规定

B 不能低于集体合同的规定

C 由劳动行政部门规定

D 由当事人自由约定

A.劳动合同

B.民主管理制度

C.集体合同

D.劳动法律法规

在劳动关系的调整方式中。（）的基本特点是体现劳动关系当事人双方的意志。

A.劳动合同

B.民主管理制度

C.集体合同

D.劳动法律法规

A.非全日制用工双方当事人可以订立口头协议

B.这类劳动合同适用于当事人之间的权利、义务可以短时间内结清的劳动关系

C.它是指由劳动关系当事人以口头约定的形式产生的劳动合同

D.非全日制用工双方当事人不得约定试用期

E.这类劳动合同适用于当事人之间的权利、义务长时间内结清的劳动关系

A.经调解达成协议的，应当制作调解协议书

B.达成调解协议后，一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁

C.调解协议书由双方当事人签名或者盖章后生效

D.当事人申请劳动争议调解可以书面申请，也可以口头申请

A.单方解除劳动合同的前提是劳动合同合法有效

B.单方解除劳动合同的行为必须在劳动合同依法确立生效之后，尚未全部履行之前

C.需要双方当事人协商一致

D.单方解除劳动合同的实质是劳动合同一方当事人提前终止劳动合同的法律效力，终止劳动关系

个体劳动合同的劳动标准和劳动条件()。

A 不能低于集体合同的规定

B 可以低于集体合同的规定

C 由劳动行政部门规定

D 由当事人自由约定

A.劳动合同

B.雇佣规则

C.司法解释

D.集体合同

A.劳动合同

B.雇用规则

C.司法解释

D.集体合同

A.协商解决

B.劳动争议仲裁委员会

C.十五

D.十

A.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

B.由当地人民政府劳动行政部门组织有关各方协调处理

C.向人民法院起诉

D.向第三方申请调解解决