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题目内容
（请给出正确答案）
A.长建公司与赵某签订到期可续签的一年期劳动合同
B.长建公司从赵某每月工资中提取 5%作为员工集体福利费
C.珠江公司要求赵某缴纳 5000元岗位责任保证金
D.珠江公司告知赵某无权参加本公司工会
答案
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第1题
A.0.12
B.0.19
C.1.60
D.2.62
第2题
A.劳动合同制
B.非全日制
C.劳务派遣制
D.公司党委管理的领导人员
第3题
A.派遣单位
B.劳务分包商
C.专业分包商
D.工程承包单位
第4题
农产品加工、仓储、物流、销售企业。
2011年，J公司有员工780人，其中含安全管理人员3人和L劳务公司劳务派遣人员150人。2011年度，共发生生产安全事故2起，造成1人重伤、2人轻伤。其中，一起事故由1劳务公司的劳务派遣人员违章造成，导致1名劳务派遣人员轻伤。
J公司的主要生产工序为：原料采购运输、分拣清洗、浸泡灭酶、预冷却、布料、蒸制、速冻、包装和冷藏等。主要原料及辅料有：蔬菜瓜果等农产品、水、天然气、液氨、柴油、食品添加剂等。
J公司主要建(构)筑物有：综合办公楼、农副产品加工厂房、冷库、配送库、车库、锅炉房、变电所等。主要设备设施有：冷藏冷冻车20台、货车50台、叉车20台、冷库设施(制冷剂为液氨)1套、10 t／h燃气(天然气)蒸汽锅炉2台、电梯2部、2000kV．A的干式变压器2台、分拣设备1套、加工设备1套，以及包装物生产设备及热力、制冷管网等。
J公司根据生产经营活动实际情况和特点，建立了安全生产规章制度和操作规程，编制了应急救援预案，层层签订了安全生产责任书并以书面形式对员工的权利和义务进行了告知。
根据以上场景，回答下列问题：(共26分)
1．计算J公司2011年度千人重伤率和百万工时伤害率(精确到小数点后两位)。
2．列出J公司主要设备中的特种设备。
3．辨识J公司生产工艺中的职业病危害因素。
4．指出L劳务公司劳务派遣人员违章事故的事故责任主体并说明理由。
5．列出J公司安全生产规章制度中属于综合安全管理的规章制度。
第5题
2008年3月21日甲到当地工商行政管理局申请公司设立登记。工商行政管理局指出了申请人在公司出资方式、名称方面的不合法之处，后经甲与另外四人商妥均予以纠正。2008年4月7日，甲到当地工商行政管理局领取了表明签发日期为2008年4月2日的“企业法人营业执照”。甲认为，根据有关法律规定，公司成立应当公告，于是于2008年4月8日发出公司成立的公告。公司成立后，甲主持首次股东会，并对公司的生产经营作出决议。2008年4月21日，己打算加入该公司并拟投入10万元，经股东会决议，有代表65万元的股权的有表决权的股东同意增加注册资本，于是己加入该公司。公司成立后，董事会发现，乙作为出资的厂房的实际价额显著低于公司章程所定的价额，董事会提出了解决方案，即：由乙补足差额，如果乙不能补足差额，则向甲、丙、丁、戊按出资比例分担该差额。2008年5月，甲要求转让出资给庚，甲于2008年5月5日以书面形式向其他五位股东发出书面征求意见的通知。丙表示同意，己一直未予答复。丁、戊称无所谓，但并不反对。乙以前曾与庚共过事有过恩怨，故坚决反对，但出价不如庚高。2008年6月11日，甲将出资转让给庚，并办理了变更登记手续。乙不服，认为这是甲故意跟自己过不去并认为转让无效。
2008年7月，因公司业务发展的需要，依法成立了上海分公司。上海分公司在生产经营过程中，因违反了合同约定被诉至法院，对方以金陵公司是上海分公司的总公司为由，要求金陵公司承担违约责任。2008年8月，金陵公司股东会决议向其他企业投资，于是金陵公司与向某、徐某两位自然人投资设立了一个合伙企业。
请根据上述材料回答下列问题：
第6题
参考答案：(1)应缴增值税=(2000-1600)/1.05*5%=19.05万元;应交教育费附加=19.05*3%=0.57万元;应交地方教育附加=19.05*2%=0.38万元;
nextItem## 12、甲市A建筑企业为增值税一般纳税人，2020年8月发生了如下业务：在外省乙县提供建筑物服务，合同注明的开工日期为2020年7月20日，合同总金额1090000元(含税)，给对方开具了增值税专用发票。A将部分业务分包给建筑企业B，支付分包款436000元，取得的增值税专用发票，注明税额36000元。除了分包款以外，A取得2张13%税率的增值税专用发票，注明税额13000元。除上述外A当月无其他业务，选择一般计税方法，请根据上述情况，计算(一)A在乙县预缴的增值税、教育费附加和地方教育附加分别是多少？(假设A按照2%的预征率在乙县预缴增值税，建筑服务增值税税率为9%)(二)A在甲市缴纳的增值税、教育费附加和地方教育附加分别是多少？
