对于在校生利用业余时间勤工助学,以下说法正确的是()
A.1、必须签订劳动合同
B.2、不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同
C.3、不允许单位使用在校生
D.4、实习期可以不发放工资
E.5、鼓励中小学生勤工助学,自食其力
2不视为就业未建立劳动关系可以不签订劳动合同
A.1、必须签订劳动合同
B.2、不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同
C.3、不允许单位使用在校生
D.4、实习期可以不发放工资
E.5、鼓励中小学生勤工助学,自食其力
2不视为就业未建立劳动关系可以不签订劳动合同
第3题
A.员工的奖金与绩效挂钩,并且实行秘薪制
B.鼓励、支持员工利用业余时间参加职业培训
C.对不同年龄层的员工实行不同的管理措施
D.上级和下级不同程度地参与企业决策的研究和讨论
第4题
以下属于检察机关管辖的案件是()。
A.公司工作人员贾某利用职务便利非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大
B.公司工作人员王某在经济往来中,利用职务便利,违反国家规定,收受手续费归个人所有
C.国有公司中从事公务的李某利用职务便利非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大
D.国有公司张某业余时间利用自己的技术帮助某私营企业改造设备,谋取个人利益,数额较大
第5题
A.为了不影响他人,不使用免提方式拨号或打电话
B.打完电话,接电话者先挂
C.为了尊重对方,不边看资料边打电话
D.用餐时间按、睡眠时间、节假日不宜打电话
E.公务电话一般上班打,私人电话业余时间打
第6题
A.在业余时间,利用自己的设备与资金
B.在为公司服务期间进行的发明、创造或技术革新
C.在业余时间,利用他人的设备与资金
D.在业余时间,利用公司的技术、工艺、资金、设备和设施进行的发明、创造或技术革新
第8题
A.对于过程较为复杂,规模较大的组织,某一岗位可由多人承担
B.一人担当多种岗位不应被允许
C.对岗位授权的原则取决于岗位的职级,职级越高,权限范围越大
D.各岗位和职责的定义应以资源利用最小化为基本原则
第10题
A.10万
B.9万
C.8万
第11题
A.对于低势垒尖峰形异质结,用扩散模型处理
B.利用扩散模型得到的结果是异质 pn 结的正向电流随电压按e指数规律增加
C.对于高势垒尖峰形异质结,采用热电子发射模型处理
D.利用发射模型得到的结果是正向电流随电压按e指数关系增加
E.对于低势垒尖峰形异质结,用隧道模型处理
F.对于高势垒尖峰形异质结,用隧道模型处理