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[主观题]

绩效管理的流程包括哪四个环节，各环节作用？

答案

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发布时间：2023-02-04

更多“绩效管理的流程包括哪四个环节，各环节作用？”相关的问题

第1题

绩效管理主要包括有制订绩效计划、()、绩效考核、绩效反馈四个流程环节。

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第2题

绩效管理系统包括四个环节：（），绩效监控、绩效考核和绩效反馈。

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第3题

绩效管理的流程包括（)这几个环节的循环。

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效考核

D.绩效反馈

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第4题

绩效考核应遵循的三公原则是：（）、（）、（）绩效考核（）绩效反馈#四个流程环节。

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第5题

绩效管理流程的第一环节是（）。

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第6题

绩效管理流程的第环节是（）。

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第7题

《流动资金贷款管理暂行办法》中规定，贷款人在完善内部控制机制方面，应做到哪几点？（)

A.实行贷款全流程管理

B.全面了解客户信息

C.建立流动资金贷款风险管理制度和有效的岗位制衡机制

D.将贷款管理各环节的责任落实到具体部门和岗位，并建立各岗位的考核和问责机制

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第8题

绩效评估作为绩效管理的重要环节，需遵循一定的过程。绩效评估的过程模型由下列四个环节构成，其中位于第三个环节的过程是（)。

A.反馈

B.分析与评价绩效信息

C.记录绩效信息

D.观察绩效信息

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第9题

李某今年刚从事李家村乡医工作，近期村卫生室需要进行所在村全部老年人健康管理服务工作，服务流程包括“预约—信息采集和健康状况评估—评估结果的分类—老年人的分类管理”共四个环节。开展老年人健康管理服务工作每年应进行的次数为：（）

A.1次

B.2次

C.3次

D.4次

E.5次

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第10题

（)是绩效管理流程的最后一个环节。

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效考核

D.绩效反馈

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第11题

绩效督察考评是在原督察工作之上的创新和发展，在绩效管理各环节展现出（）特点

A.绩效计划

B.绩效监控

C.绩效评价

D.结果应用

E.结果反思

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