重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页 > 公务员考试
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
拍照、语音搜题,请扫码下载APP
扫一扫 下载APP
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

在职导购的培训形式包括教练式、体验式。()

答案
查看答案
更多“在职导购的培训形式包括教练式、体验式。()”相关的问题

第1题

培训的形式有如下:1、新员工的培训,2、在职培训,3、离职培训和4、模块式技能培训(MES)。()
点击查看答案

第2题

属于入职培训中新型培训形式的是()。

A.在职培训

B.模拟式培训

C.现场培训

D.试听化培训

点击查看答案

第3题

建筑企业员工培训按培训与工作的关系来划分有()。

A.正规学校培训方式

B.自学形式培训

C.在职培训和非在职培训

D.长期培训和短期培训

点击查看答案

第4题

下列选项中不是按培训目的来划分的员工培训形式为()。

A.过渡性教育培训

B.知识更新培训

C.专业人才培训

D.在职培训

点击查看答案

第5题

不属于在职培训中直接传授式的选项()。

A.集中授课

B.师徒系统

C.小组讨论

D.举办讲座

点击查看答案

第6题

在职导游人员的考核形式主要包括()等。

A.晋级考试

B.年审

C.旅行社或导游公司的导游工作考核

D.把关考核

点击查看答案

第7题

人力资源管理包括根据企业的()进行的人力资源规划、职业前景规划、员工招聘、岗位培训、考评、晋升调职,在职培训、薪资福利等内容。

A.人力计划

B.信息需求

C.人力需求

D.资源需求

点击查看答案

第8题

根据《中华人民共和国公务员法》,公务员培训包括的类型有:﹍﹍﹍。()

A.对新录用人员在试用期内进行的初任培训

B.对晋升领导职务的公务员进行的任职培训

C.对从事专项工作的公务员进行的专门业务培训

D.对全体公务员进行更新知识、提高工作能力的在职培训

点击查看答案

第9题

()学习模式强调和体现是是学习者在实践和一定情境中的主体参与和亲身经历以及由此所产生的内心活动。

A.探究式

B.合作式

C.体验式

D.接受式

点击查看答案

第10题

优化教学方式中提到,融合运用传统与现代技术手段,重视()。

A.体验式教学

B.研究性教学

C.合作式教学

D.情景教学

点击查看答案

第11题

()指在研学旅行过程中学生有明确的学习目标,运用所学知识制订服务方案开展服务活动。

A.体验式学习课程

B.研究性学习课程

C.参观式学习课程

D.服务性学习课程

点击查看答案
下载APP
关注公众号
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
请用微信扫码测试
优题宝