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[主观题]

以下哪项不是开放式提问的优势?A.鼓励患者更完整地讲述他们的情况B.避免封闭式提问“黑暗中摸索”

以下哪项不是开放式提问的优势?

A.鼓励患者更完整地讲述他们的情况

B.避免封闭式提问“黑暗中摸索”的方法

C.让医生有足够的时间和空间来倾听和思考

D.有助于缩小讨论的范围

E.建立一种患者参与而不是完全以医生为主的模式

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更多“以下哪项不是开放式提问的优势?A.鼓励患者更完整地讲述他们的情况B.避免封闭式提问“黑暗中摸索””相关的问题

第1题

以下哪项不是开放式提问的优势?()A.鼓励患者更完整地讲述他们的故事B.避免封闭式提问“黑暗中摸索

以下哪项不是开放式提问的优势?()

A.鼓励患者更完整地讲述他们的故事

B.避免封闭式提问“黑暗中摸索”的方法

C.让医生有足够的时间和空间来倾听和思考

D.有助于缩小讨论的范围

E.建立一种患者参与而不是以医生为主导的模式

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第2题

以下哪项不属于开放式问题相比封闭式问题的优势?()

A.快速获取需要的信息

B.缩小话题范围,聚焦重点事件

C.鼓励当事人充分地表达

D.帮助快速收集资料、澄清事实

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第3题

在沟通进行阶段,下列哪项护士行为不妥()

A.交流时应采用开放式提问

B.交流时不断核实自己没有听清楚的内容

C.询问患者:您以前有过心肌梗死发作吗您对心肌梗死的认识有多少平时对自己的疾病认识多吗

D.护士应鼓励患者表达情绪

E.护士应以患者为中心

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第4题

以下哪一种不是面试过程的提问方式()

A.STAR提问法

B.情景式提问法

C.自由发挥式提问

D.以开放式提问代替封闭式提问

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第5题

一般在面试开始的时候运用,用以缓解面试紧张气氛的提问方式是()
A.开放式提问B.封闭式提问C.清单式提问D.假设式提问E.A项,开放式提问是指让应聘者自由地发表意见或看法,以获取信息,避免被动。一般在面试开始的时候运用,用以缓解面试的紧张气氛,消除应聘者的心理压力,使应聘者充分发挥自己的水平和潜力。B项,封闭式提问是指让应聘者对某一问题作出明确的答复,它比开放式提问更加深入、直接。C项,清单式提问是指鼓励应聘者在众多选项中进行优先选择,以检验应聘者的判断、分析与决策能力。D项,假设式提问是指鼓励应聘者从不同角度思考问题,发挥应聘者的想象能力,以探求应聘者的态度或观点
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第6题

心理咨询中的倾听技巧有()

A.简述

B.封闭式提问

C.鼓励

D.开放式提问

E.以上都是

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第7题

“嗯”,“讲下去”,“还有吗”等来强化求助者叙述的内容,属于哪种技术?()

A.开放式提问

B.封闭式提问

C.鼓励和重复技术

D.内容反应技术

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第8题

邮政客服代表在电话沟通中,以下关于提问的表述正确的有()。

A.封闭式的提问方式一般是用于初步了解客户的需求

B.开放式的问题一般用于确认客户需求或澄清问题时

C.探查式提问一般用于进一步了解或探寻客户需求

D.封闭式的提问,答案只能选择“是”或“不是”

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第9题

多选:在以下对话中,咨询师运用了什么样的咨询技巧来访者:所以我不是失眠,对吧咨询师:恩!不过我很好奇你躺在床上睡不着都在想什么呢来访者:(失落)唉,我觉得我太无能了。咨询师:什么叫太无能了()

A.开放式提问

B.封闭式提问

C.具体化

D.内容反应技术

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第10题

开场白应该是鼓励交流的问话,我们应该()

A.和顾客谈销售,来买我们的产品

B.开场白要用问题来鼓励交流

C.要以开放式的问题提问

D.独特,真诚,与众不同

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第11题

下面对开放式提问的利弊说法正确的是:()

A.鼓励被拜访者畅所欲言

B.难以记录或整理答案

C.比较容易控制拜访节奏

D.给被拜访者更多的成就感

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