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[单选题]

一个好的领导者对创新团队的建设和发展具有重要意义。以下不属于领导必须具备的要素的是()。

A.领导者必须有下属或者追随者

B.领导者必须拥有影响追随者的能力

C.领导者必须具有全面的知识和技能

D.领导行为具有明确的目的，并可以通过影响下属来实现组织目标

答案

C、领导者必须具有全面的知识和技能

解析：

发布时间：2023-03-11
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更多“一个好的领导者对创新团队的建设和发展具有重要意义。以下不属于领导必须具备的要素的是（)。A.领”相关的问题

第1题

领导者是一个团队中最重要的角色，他对团队的发展负有重要责任，关于领导者，说法不正确的是()。

A.因为领导者需要获取各种大量的反馈信息，所以领导者必须善于倾听

B.团队领导者通常意味着要有更广泛的能力,并能够凭借这种能力来发展团队和个人

C.领导者的能力和气质是天生的，后天培养不起作用

D.团队的领导者必须能洞察到整个团队的发展方向

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第2题

在团队成员承担任务时，领导者给他们提供培训，这属于领导者三项任务中的（）。

A.建设团队

B.完成任务

C.解决问题

D.发展个人

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第3题

港珠澳大桥岛隧:工程在建设中遇到很多世界性难题，如深埋沉管结构设计、海底沉管沉放和对接、外海人工岛等，但都被中国建设团队一--拿下，创造多个世界记录，填补诸多“中国空白”乃至“世界空白”。这表明①我国已经是创新大国，科技创新能力已处在世界领先地位②中国人民是具有伟大创造精神、伟大奋斗精神的人民③我国推进现代化建设过程中，需要大力发扬改革创新的时代精神④我们要做自信的中国人，坚定发展信念，创造中国奇迹（）

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.②③④

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第4题

领导者应该帮助团队以成熟的方式进行运作、处理纠纷以及反馈信息，激励他们并使他们愿意为集体作贡献。这属于领导者三项任务中的()。

A.完成任务

B.建设团队

C.发展个人

D.人际交往

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第5题

带领企业扭亏的领导者明白，解决问题需要各个部门的通力合作。之所以要这样做，不仅因为合作项目能够带来创新，还因为改变公司的发展机制需要大家共同致力于新的行动路线。如果所有部门各自为政、令出多门的话，就无法改变公司的发展机制了。而且，在进行积极有效的对话、重新整合企业资源的时候，就有可能制定出新的发展战略。本段文字主要支持了这样一个观点，即()。

A.各部门的合作有助于企业扭转亏损局面

B.合作对于企业创新具有至关重要的作用

C.各部门的合作有助于企业制定新的发展战略

D.企业扭亏需要制定新的发展战略

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第6题

华氏宝贝的发展理念是（）

A.粗细搭配，营养优衡

B.推陈出新，顺势起帆

C.宝贝吃好，才会长好

D.团队，敬业，创新，学习

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第7题

十九大报告首次提出建设“富强民主文明和谐美丽”的社会主义现代化强国的目标，在十八大提出的“富强民主文明和谐”基础上，增加了“美丽”的新要求，是对社会主义强国目标的进一步拓展。这表明①认识具有无限性和上升性②人们可以根据自己的需要进行创新③创新是继承与发展的统一④理念创新源于实践又推动实践发展（）

A.①②

B.①③

C.②③

D.③④

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第8题

赵默是一位优秀的企业家，因为一个人即拥有国内外知名学府和研究机构的工作经历，又有担任项目负责
人的管理经验，那么他就能成为一位优秀的企业家。 以下哪项与上述论证最为相似？

A.李然是信息技术领域的杰出人才。因为一个人不具有前瞻性目光、国际化视野和创新思维，就不能成为信息技术领域的杰出人才。

B.袁青是一位好作家。因为好作家都具有较强的观察能力，想象能力及表达能力。

C.青年是企业发展的未来，因此，企业只有激发青年的青春力量，才能促其早日成才。

D.人力资源是企业的核心资源，因为如果不开展各类文化活动，就不能提升员工的岗位技能，也不能增强团队的凝聚力和战斗力。

E.风云企业具有凝聚力，因为一个企业能引导和帮助员工树立目标，提升能力，就能使企业具有凝聚力。

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第9题

新版北京城市总规对海淀的城市功能定位是()。
A、建设具有全球影响力的全国科技创新中心核心区

B、建设服务保障中央政务功能的重要地区

C、建设历史文化传承发展典范区

D、建设生态宜居和谐文明示范区

E、建设高水平新型城镇化发展路径实践区

D、中关村科学城南区

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第10题

党的十九大报告指出，要坚持中国特色社会主义文化发展道路，激发全民族文化创新创造活力，建设社会主义文化强国。我国努力建设社会主义文化强国的原因是（）

A.文化对我国的社会经济发展具有决定作用

B.文化有助于提升国家的软实力和综合国力

C.文化作品可以催人奋进，增强人的精神力量

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第11题

（）是由员工和管理层组成的一个共同体，有共同理想目标，愿意共同承担责任，共享荣辱，在团队发展过程中，经过长期的学习、磨合、调整和创新，形成主动、高效、合作且有创意的团体，解决问题，达到共同的目标

A.团队凝聚力

B.团队

C.凝聚力

D.团队精神

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