杭州市公安机关民警违规使用公安信息“一律禁闭”五项措施()
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第1题
第2题
A.甲县城关乡公安派出所民警鲁某在处置一起因消费纠纷引起的打架斗殴警情过程中,消费者要求店家赔偿,鲁某告知不属于公安机关管辖范围,请其自行解决。鲁某的做法正确
B.乙县公安局民警顾某将重大活动安保工作方案发至微信朋友圈,造成警务工作秘密泄露。乙县公安局在对其作出处分的同时,应当对顾某采取停止执行职务的措施
C.丙县公安局民警崔某颈部受伤,请假治疗。其间,县公安局机构调整,告知崔某欲将其调入某公安派出所,崔某表示拒绝。丙县公安局不应辞退崔某
D.丁县公安局民警翟某为制止犯罪行为,对犯罪嫌疑人开枪射击时不慎击伤被害人腿部,遂立即将受伤人员送医治疗,控制伤情后,即向丁县公安局口头报告使用枪支致人受伤情况。丁县公安局不应给予翟某处分
第3题
A.未将传唤的原因和依据告知被传唤人
B.在转为刑事案件后才将传唤的原因和处所通知被传唤人家属
C.撤销行政案件
D.询问笔录作为证据在刑事诉讼中使用
第4题
下列关于公安机关辞退民警的说法正确的是()。
A.民警甲工作不努力,年度考核中,被确定为不称职,公安机关可以将其辞退
B.民警乙在岗位轮换中,被调往另一公安派出所,乙以平调未提拔为由,拒绝前往新安排的公安派出所上班,公安机关可以将其辞退
C.民警丙在年休假期满后,连续10天未上班,也未给领导任何说法,公安机关可以将其辞退
D.民警丁因不加强学习,不胜任本职办理出入境管理工作,公安机关可以将其辞退
第5题
A.民警甲工作不努力,年度考核被确定为不称职,公安机关可以将其辞退
B.民警乙在岗位轮换中,被调往另一公安派出所,乙以平调未提拔为由,拒绝前往新安排的公安派出所上班,公安机关可以将其辞退
C.民警丙在年休假期满后,连续10天未上班,也未给领导任何说法,公安机关可以将其辞退
D.民警丁因不加强学习,不胜任本职办理出入境管理工作,公安机关可以将其辞退
第6题
A.停止执行职务由督察机构作出决定,报本级公安机关督察长批准后执行
B.应当收回王某的枪支、警械和执行职务的有关证件
C.王某对停止执行职务的决定可以提岀申诉,申诉期间停止执行职务的决定暂停执行
D.王某在被停止执行职务期间,一律不得离开居住地
第7题
A.刘某使用武器合法
B.曾某使用武器不合法
C.曾某、刘某应当及时抢救侯某
D.曾某、刘某使用武器后,应立即向当地公安机关报告
第8题
公安派出所民警接到举报称某出租屋有人卖淫,民警前往查处。下列说法正确的是()。
A.民警可以不开具检查证就检查出租屋
B.当场检查后,应当在回到公安机关后立即报县级以上公安机关负责人批准
C.将现场抓获的卖淫女带回公安机关后,对卖淫女进行人身检查,可以由女性工作人员进行
D.依法对嫖娼人员进行性病检查时,应当由医生进行
第9题
A.在6小时内
B.在12小时内
C.在24小时内
D.立即
第10题
A.民警甲在年度考核中,被确定为不称职
B.民警乙不胜任现职工作,又不接受其他安排
C.民警丙因所在公安局缩减编制员额需要调整工作,拒绝合理安排
D.民警丁不遵守人民警察纪律,经教育仍无转变,不适合继续在公安机关工作,又不宜给予开除处分
第11题
公安图像信息由公安机关为主体建设、管理、使用的图像信息。通常称为()类图像信息
A.A类图像信息
B.B类图像信息
C.C类图像信息
D.D类图像信息