下列关于偿债能力的理解错误的是()
A.分析企业的长期偿债能力主要是为了确定企业偿还债务本金和支付债务利息的能力
B.偿债能力分为短期偿债能力和长期偿债能力
C.短期偿债能力分析要看企业流动资产的多少和质量以及流动负债的多少与质量
D.偿债能力是指企业清偿到期债务的资产保障程度
A.分析企业的长期偿债能力主要是为了确定企业偿还债务本金和支付债务利息的能力
B.偿债能力分为短期偿债能力和长期偿债能力
C.短期偿债能力分析要看企业流动资产的多少和质量以及流动负债的多少与质量
D.偿债能力是指企业清偿到期债务的资产保障程度
第2题
A.职工代表大会是行使权力的机构
B.职工代表大会行使的是民主管理权
C.民主管理权是部分职工的权利
D.职工代表大会是职工实行民主管理的基本形式
第4题
下列关于行政荣誉的理解,错误的是()。
A.行政荣誉是一种自我道德评价
B.行政荣誉具有利益激励功能和内外监督功能
C.行政荣誉本身是公共物品,能够直接惠及社会
D.行政荣誉是职业荣誉、道德荣誉和行为荣誉的统一
第6题
A.用人单位惩处的对象是严重违反劳动纪律的劳动者
B.惩处不应当随意进行,要符合预先制定的程序
C.惩处对事又对人
D.适当的惩处措施,有利于改善劳动关系
第7题
下列关于公益论的基本原则的理解,错误的是()。
A.个体利益与群体利益兼顾,以群体利益为重
B.当前利益与长远利益兼顾,以长远利益为重
C.局部利益与整体利益兼顾,以整体利益为重
D.局部利益与个体利益兼顾,以局部利益为重
E.坚持公正原则,切实保障公益原则的实现
第8题
A.错误不是构成合法利益的前提
B.任何时候,行为人只要没有错误,就应获得利益
C.任何人只要行为正确,其利益就应得到保护
D.利益的获得在一定程度上取决于行为的正确与错误
第9题
A.发展能力是企业长期盈利和资本保值增值能力的基础,其基本指标是销售(营业)增长率和资本保值增值率
B.企业偿债能力反映了企业的财务实力以及投资风险。其基本指标是资产负债率和已获利息倍数、
C.资产营运效率的基本指标是总资产周转率和流动资产周转率
D.企业财务效益亦即企业的盈利能力,其基本指标是净资产收益率和总资产报酬率
E.流动资产周转率该指标越低,表明企业流动资产周转速度越快,利用越好
第10题
A.劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改,而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施
B.劳动教养是对敌专政的一种方法
C.劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成
D.检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员