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[判断题]

考察工作部门领导班子成员拟任人选,个别谈话和征求意见的范围一般为考察对象上级领导机关有关领导成员。()

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第1题

考察工作部门领导班子成员拟任人选,个别谈话和征求意见的范围一般为考察对象所在单位领导成员。()
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第2题

考察工作部门领导班子成员拟任人选,个别谈话和征求意见的范围一般为其他有关人员不应当参与。()
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第3题

考察工作部门领导班子成员拟任人选,个别谈话和征求意见的范围一般为考察对象所在单位内设机构和直属单位主要领导成员。()
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第4题

考察工作部门领导班子成员拟任人选,个别谈话和征求意见的范围一般为()。

A.其他有关人员不应当参与

B.考察对象所在单位领导成员

C.考察对象所在单位内设机构和直属单位主要领导成员

D.考察对象上级领导机关有关领导成员

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第5题

工作部门领导成员拟任人选,应当征求()的意见。

A.本级党委主要领导

B.下级部门主要负责人

C.上级分管领导成员

D.本部门班子成员

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第6题

《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,工作部门领导成员拟任人选,应当征求()的意见。

A.本部门主要领导

B.上级分管领导成员

C.同级组织人事部门领导

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第7题

考察各级领导职务拟任人选,必须形成书面考察材料,必要时应当建立考察文书档案()
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第8题

《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,考察党政领导职务拟任人选,首要程序是()。

A.制定考察工作方案

B.发布考察预告

C.开展民主推荐

D.同考察对象面谈

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第9题

按照集团公司《中层管理人员选拔任用管理办法(试行)》的规定,遇到以下哪些事项,下属公司需向集团公司党委报批报备()

A.各下属公司班子成员在三级企业兼职领导职务

B.建设公司选拔部门正职的动议情况、工作方案及初步意向性人选

C.运营公司下设分公司领导班子成员的职务调整

D.资源经营公司纪检监察部门正职

E.发展集团以人才引进方式选拔的商业运营中心副主任

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第10题

机关内设机构领导职务的拟任人选考察对象,应当由相关党组织和出具廉洁自律情况结论性意见。()

A.组织部门

B.办公室

C.纪检监察机构

D.巡察办

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第11题

考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其()、()、()、()

A.德、能、勤、绩、廉

B.德、力、勤、绩、廉

C.德、能、实、绩、廉

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