定标过程偏低数据关注最大值，常用梯度单个数据偏低值不能超-0.2%，或超出误差范围，需重新定标（）

A.项目招标过程中，一经发标，原则不允许调整招标范围，若在清标过程中（一轮/二轮）有范围调整的，需重点说明，并说明调整原因

B.招标过程为固定综合单价，定标后以总价包干形式签订合同（清完不平衡清单，需在平台报备）若清标后定标金额和包干合同金额不一致，需重点说明定标价和合同价的差异原因

C.招标过程为固定总价形式，保证定标报告内定标金额和合同金额可不一致

D.二轮回标补充暂定项清单，重点说明，清标保证采价清单项综合单价的合理性

A.XOR问题

B.过拟合问题

C.数据不平衡问题

D.梯度消失问题

A.偏高

B.偏低

C.不变

D.以上都有可能

A.仪器冲洗不干净

B.该次定标曲线RLU值整体升高

C.质控配置多加了水

D.样本针加样量不准，多加

A、求区域内数字的和

B、返回函数的最大值

C、求区域内数据的个数

D、求区域内所有数字的平均值

A.半幅点

B.最大值点

C.拐点

D.最小值点

A.描述性分析

B.诊断性分析

C.预测性分析

D.规范性分析

A.setFileSizeMax设置单个上传文件大小

B.setSizeMax设置上传文件总量的值

C.setFileSizeMax设置单个上传文件的最大值

D.setFileSizeMax设置上传文件总量的最大值

A.特质类绩效指标关注员工的素质与发展潜力

B.行为类绩效指标关注绩效实现的过程

C.结果类绩效指标关注绩效结果的实现程度

D.结果类绩效指标在选拔性评价中更为常用