更多“原则上工程师级以上人员因公出差或休假三个工作日及以上的，需将个人 OA 权限授权第二责任人负责，不得影响公文流转效率（）”相关的问题
第1题
总监级以下（不含）员工因公事外出必须提前提交“因公外出申请”流程，由直接上级审批，因公外出（）小时内的经直接上级同意即可，总监级以上（含）人员出差和（）天（含）以下的休假无需提交书面考勤申请，经上级同意即可，（）天以上的休假必须提交书面申请并经直接上级领导批准：（分值：）
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第2题
员工特殊考勤，如因公出差或因公外出办事未能考勤、请假等，须及时向上级领导报批并办理《员工考勤审批单》手续，原则上（）天内办理手续
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第3题
以下说法不正确的是（）
A．不允许员工借款用于业务招待费，业务招待费必须经费用控制部门审批使用，发生后预算内据实报销B．不允许员工因私借款，除特殊情况经董事会批准外C．关于费控系统填报，报销单选择费用承担部门需与开票主体公司保持一致D．出差人员因公出差原则上应提前4天提报<<出差审批表>>,详细注明出差人员、出差目的和事由、出差路线、出发时间、预计返回时间、需使用的主要交通工具（乘坐超标准的交通工具的，需说明原因）、同行人员、费用预计金额
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第4题
文件的签发原则上优先采用上级领导手写签名的方式签发，如有上级领导出差或休假等其他不便签核的因素时，可发起OA公文审批流程，流程未完结不得进行发文（）
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第5题
各单位须加强因公出差或外派【驻外】人员（）、（）教育，避免意外交通事故和人身伤害事故发生。
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第6题
原则上成都市内因公外出，不报销住宿费，确因工作需要住宿的，应先办理出差审批方可报销，会议、培训等通知明确要求除外（）
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第7题
原则上禁止安排员工出差时间与法定节假日、个人休假等在一起，禁止报销法定节假日和个人休假期间的住宿费及出差补助费用（）
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第8题
征信查询用户出差或休假时，可通过内部授权的形式将查询用户移交给其他符合征信查询资格的人员使用。（)
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第9题
因公出差人员应在出差前填写《出差申请表》，由主管领导签字批准，交综合管理部备案，当月考勤应当注明。未按要求执行给予考核100元（）
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第10题
管理人员、行政办公楼后勤人员、需要经常对外联系和因公出差人员及科室办公人员可在通道上随意使用手机（）
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第11题
短途出差以火车或高铁等较低成本交通工具出行，原则上出差始发地到目的地乘最快火车或高铁（）小时以上，才可申请乘坐飞机出行
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