题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
领导力开发的方法中,中层管理人员的开发方法包括()。
A.企业大学
B.360度反馈法
C.行动学习法
D.内部课程
答案
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A.企业大学
B.360度反馈法
C.行动学习法
D.内部课程
第4题
A.主要是管理人员对所有工作的时间和需求进行仔细的调查,以尽可能精确地加以确定
B.这种预算方法总体预算往往比较准确,上中层管理人员的丰富经验往往使得他们能够比较准确把握项目的整体的资源需要
C.当上层的管理人员根据他们的经验进行成本估计分解到下层时,可能会出现下层人员认为不足以完成相应任务的情况
D.这种预算方法式管理人员对所有工作的时间和需求进行仔细的调查,以尽可能精确地加以确定
第5题
A.授权与控制支持着客户服务、获利能力与资本投资目标的劳动力水平、库存投资与现金流的手段
B.协调市场营销、销售、工程设计、制造与财务活动以开发一共同计划与改进集体协作的机制
C.调和市场营销及销售方面的需求与制造能力的方法
D.度量每一群体在执行共同计划中的绩效的手段
E.以上都不是