员工离职后，《上岗证》应由相关的（)工作人员收回。

A.离职申请可以为口头、邮件、电话、书面等形式

B.离职审批须经部门总、分管总、分公司总经理审批

C.离职前应完部门内外工作交接、各类系统权限的清理，并经相关责任人签字确认

D.员工离职后工牌、门禁等权限可半年批量清理一次

A.员工在转岗/离职时，相关部门及时清理相关的系统账号权限

B.员工转岗后，不持有与新工作岗位无关的信息

C.员工离职时，移交所有的公司信息资产，包括但不限于文件及任何含有公司信息的介质

D.离职后，把公司的技术秘密和商业秘密告诉新公司，便于新公司工作快速上手

A.员工在转岗/离职时，相关部门及时清理相关的系统账号权限

B.员工转岗后，持有与新工作岗位无关原岗位的信息

C.员工离职时，移交所有的公司信息资产，包括但不限于文件及任何含有公司信息的介质

D.离职后，把公司的技术秘密和商业秘密告诉新公司，便于新公司工作快速上手

A．离职员工所在部门应对其工作进度、交接事项等认真审核，并由 所在部门负责人监交，财务条线离职员工工作交接按财务管理制度相关 规定执行B．人力行政部/综合部对离职员工出勤天数、社保截止时间、物品领 用情况、办公资产、OA 账号注销等进行审核C．财务部对离职员工费用等未办结事项进行审核D．拟离职员工须在正式离岗前3 个工作日内办理好工作交接，原则 上离职手续未办理完结的，不允许离岗E．员工在办理离职工作交接期间，其直接领导应全权负责；若该员 工依正常手续办理完毕离职后，仍发现有未交接之重要工作、拖欠公款 等未结算费用事宜，其直接领导将承担相应责任并协助追讨

A.1-2

B.1-3

C.1-4

A.1

B.2

C.3

D.5

A.公务员李某，原系领导成员，在离职后4年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职

B.公务员陈某，原系领导成员，在离职后3年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职

C.公务员张某，系非领导成员，在离职后2年内，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动

D.公务员赵某，系非领导成员，在离职后1年内，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动

A.物业公司员工异动审批表

B.物业公司劳动合同解除审批表

C.物业公司工作交接审批表

D.系统流程需求变更流程