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[主观题]

劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议，在定立劳动合同时，需要遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。（）

此题为判断题(对，错)。

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发布时间：2022-10-02

更多“劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议，在定立劳动合同时，需要遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。（）”相关的问题

第1题

劳动合同，是指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据上述定义，下列属于劳动合同的是：Ⅰ．某劳务派遣单位与用工单位签订的包括被派遣劳动者的劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式等内容的协议Ⅱ．某劳务派遣单位与被派遣的劳动者签订的包括被派遣劳动者的劳动报酬、社会保险，以及被派遣劳动者的用工单位、派遣期限、工作岗位情况等内容的协议Ⅲ．某用人单位与某劳动者签订的包括工作岗位与工作要求、劳动报酬与社会保险的数额等内容的协议

A.仅Ⅰ

B.仅Ⅱ

C.仅Ⅲ

D.Ⅱ和Ⅲ

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第2题

劳动合同制就是以合同形式明确用工单位和劳动者个人的权利与义务、实现劳动者与生产资料科学结合的方式，是确立杜会主义劳动关系，适应社会主义市场经济发展需要的一项重要劳动法律制度（）

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第3题

()是指劳动者与用人单位之间为确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

A.劳动权利

B.劳动义务

C.劳动合同

D.劳动就业

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第4题

下列区分公司间的人员借调和派遣的方法中，正确的是（)。

A.用工单位与劳动者是否发生经济往来

B.用工单位与劳动者是否签订了劳动合同

C.劳动者是否属于自愿劳动

D.用工单位是否有接收被派遣劳动者的资格

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第5题

单位应依法与劳动者建立劳动关系，自用工之日起（）内与劳动者订立书面劳动合同

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

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第6题

：劳动合同是劳动者与用人单位之间劳动关系____，明确双方权利和义务的协议。填入横线部分最恰当的一项是()。

A.成立

B. 建立

C. 确立

D.确定

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第7题

下列关于劳务派遣遺的说法正确的是（）

A.用工单位使用被派遣劳动数量不得超过其用工总暈的10%

B.用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位

C.劳动派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上固定期限劳动合同

D.暂缺

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第8题

劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。（)

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第9题

下列关于非全日制劳动合同说法正确的是()。

A.非全日制用工时间可以和全日制用工时间一样

B.在非全日制用工的情况下，劳动合同当事人终止合同需要符合约定的条件

C.非全日制用工时间具有不确定性

D.非全日制用工单位与劳动者通常建立双重或多重劳动关系

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第10题

劳务派遣中，劳动者与派遣单位是劳动关系，与用工单位之间是劳务关系。（)

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