菲德勒在领导方式测评的基础上，将领导工作所面临的环境具体分解为以下情景因素（）

A.领导特质理论

B.菲德勒的权变理论

C.领导方式理论

D.领导生命周期理论

A.菲德勒

B.坦南鲍姆和施密特

C.布莱克和穆顿

D.以上都不对

A.菲德勒的权变理论

B.赫赛——布兰德的情境理论

C.领导方式连续统一体理论

D.路径——目标理论E 管理方格理论

A．人际关系差，任务结构复杂，职位权力强

B．人际关系差，任务结构简单，职位权力强

C．人际关系好，任务结构简单，职位权力弱

D．人际关系好，任务结构复杂，职位权力强

A、菲德勒

B、坦南鲍姆和施密特

C、布莱克和穆顿

D、以上都不对

A.菲德勒模式

B.途径—目标理论

C.领导规范模式

D.不成熟—成熟理论