我国综合调整劳动关系的基本法律是（)。

A.《工会法》

B.《劳动法》

C.《公司法》

D.《合伙企业法》

A.法律调整

B.⽤⼈单位内部的调整

C.劳动者个⼈与⽤⼈单位之间的调整

D.劳动者⾃⾏调整

A.调整公民、法人之间商事关系和商事行为的法律规范

B.调整劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等方面的法律规范

C.调整平等主体自然人、法人和非法人组织之间的人身关系和财产关系的法律规范

D.国家从社会整体利益出发，对经济活动实行干预、管理或者调控的法律规范

A.《会计法》

B.《企业会计准则--基本准则》

C.《企业具体会计准则》

D.《企业会计准则--应用指南》

E.《企业会计制度》

A.规定了我国消防工作的基本方针、原则以及各项任务、制度、措施、法律责任等

B.是调整我国消防领域权力义务关系的基本法律，不仅对全国消防工作的开展具有普遍的指导意义

C.是根本法

D.是消防行政法规和地方性法规、规章、规范性文件等制定和实施依据

劳动法是指()的总称，包括《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律、法规。

A.调整生产关系与生产力的法律规范

B.调整人事劳资关系的法律规范

C.调整劳动关系以及其他社会关系的法律规范

D.调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的法律规范

A.专门调整劳动关系的法律起源于资本主义社会

B.资本主义社会以前没有专门调整劳动关系的法律

C.现代意义上的劳动法起源于14～18世纪的“劳工法规”

D.现代意义上的劳动法律起源于19世纪初期的“工厂立法”

A.反映劳动法律部门的特点

B.是指导性的法律规范

C.反映调整的劳动关系的特殊性

D.高度的稳定性

E.高度的权威性

A.《工会法》

B.《劳动关系调整法》

C.《劳动合同法》

D.《劳动标准法》