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[主观题]

采用打分卡测评方式测评客户信用等级,除()以外的其他法人客户,拟评为AA级(含)以上的,财务报表必须经会计师事务所审计。

采用打分卡测评方式测评客户信用等级,除()以外的其他法人客户,拟评为AA级(含)以上的,财务报表必须经会计师事务所审计。

A.事业法人

B.小企业

C.项目公司

D.成立时间不足一年的新建企业

答案
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更多“采用打分卡测评方式测评客户信用等级,除()以外的其他法人客户,拟评为AA级(含)以上的,财务报表必须经会计师事务所审计。”相关的问题

第1题

以下有关保险公司的风险测评制度的叙述,错误的是()

A.投资连结保险销售人员需与客户共同完成客户的风险测评工作

B.风险测评是对客户财务状况、投资经验、投保目的,以及对相关风险的认知和承受能力的分析

C.风险测评是评估客户是否适合购买所推介的投资连结保险产品,并需将评估意见告知客户,双方签字确认

D.如果客户评估报告认为该客户不适宜购买,就一定不能销售该投资连结保险产品给客户

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第2题

场景式测评可过滤包括()客户。

A.黑名单

B.白名单

C.红名单

D.投诉专用户

E.党政军重要客户

F.政企客户

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第3题

风险承受能力测评评估结果有效期(),到期后客户需重新进行风险承受能力评估

A.一个月

B.半年

C.一年

D.两年

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第4题

关于销售适当性要求,以下说法正确的是()。

A.理财经理引导客户按风险等级较高的结果填写风险测评问卷

B.由客户本人按自己真实情况填写问卷

C.销售产品时推荐超过客户风险评级的产品

D.理财经理可以让客户先签约打款,后补填风险测评问卷

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第5题

为了拉开距离,区分被测者的档次,对测评分数的综合宜采用()

A.累加法

B.平均综合法

C.加权综合法

D.指数连乘法

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第6题

常模参照测评中最常采用的模式有()

A.年级水平偏离模式

B.以课程为基础的参照模式

C.期望函数模式

D.标准分比较模式

E.回归方程模式

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第7题

菲德勒在领导方式测评的基础上,将领导工作所面临的环境具体分解为以下情景因素()

A.制度现状

B.职位权力

C.任务结构

D.下发素质

E.上下级关系

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第8题

招标评标工作应按照法定程序进行,不得随意简化和改变应有程序,并按照以下程序和步骤进行?()

A.评委按照评标标准和打分细则要求进行认真评议,坚持独立打分,不应有任何倾向性

B.评标期间评委及工作人员不得单独与投标供应商进行任何形式的接触,有需要供应商澄清的问题必须采用集体询标的方式进行

C.开标之后,直至授予投标人合同止,有关审查、澄清、评价和比较投标的资料及授标意向等要严格保密,涉及评标工作的人员不得向供应商和其他利益相关人员透露

D.评标期间,除与外界联系的公用电话外,所有和评标工作有关人员关闭移动通讯工具,交监督人员统一保管

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第9题

全省在网满()个月,状态正常的预付费账户个人客户,不包含数据卡、政企客户、测试卡、行业卡可以评定信用等级。

A.3

B.6

C.9

D.12

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第10题

以下测评不属于属于投射测评的选项是()
以下测评不属于属于投射测评的选项是()

A、主题统觉测评

B、罗夏墨迹测评

C、自陈式测评

D、笔迹学测评

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第11题

对人员测评狭义的解释,确切地说就是()

A.举止相貌测评

B.身体状况测评

C.智慧才能测评

D.人员素质测评

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