首页 > 继续教育

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码下载APP

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

某合同双方约定违约金为2万元，但该合同被法院裁定为可撤销合同，合同履行过程中双方都受到了5万元的经济损失，法院判定双方都有错，但甲方是主要过错方，应承担80%的过错责任，则损失承担为()。

A.甲方赔偿乙方1万元损失

B.甲方赔偿乙方4.2万元损失

C.甲方赔偿乙方3万元损失

D.甲方赔偿乙方4万元损失

答案

查看答案

发布时间：2021-11-17

更多“某合同双方约定违约金为2万元，但该合同被法院裁定为可撤销合同，合同履行过程中双方都受到了5万”相关的问题

第1题

某工程竣工验收合格但建设工程施工合同被法院认定无效在此情形下承包人请求参照合同约定支付（）

A.不予支持

B.要求发包人给予一定比例补偿

C.要求发承包双方协商解决

D.予以支持

点击查看答案

第2题

2015年3月3日，刘某到甲公司应聘。3月5日签订劳动合同，合同约定：试用期5个月，合同期限为4年。试用期工资5 000元，期满后月工资10 000元。刘某3月8日入职。 2016年8月，双方签订了服务期合同，合同约定培训期2个月，甲公司支付培训费10万元。服务期为4年。如果刘某违反约定需要支付违约金20万元。 2017年10月，刘某因为出国留学提出辞职，甲公司要求其支付违约金。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。下列关于试用期的表述中，符合法律制度规定的是（）

A.约定5个月的试用期

B.试用期工资5000元

C.试用期包含在劳动合同期限内，仅约定试用期，试用期不成立，该期限为劳动合同期限

D.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

点击查看答案

第3题

甲公司为员工李某进行专项培训，培训费用为5万元。双方约定服务期5年，违约金5万元。李某工作满1年时辞职，其应向甲公司支付的违约金为()。

A.0元

B.1万元

C.2万元

D.4万元

点击查看答案

第4题

2010年2月，赵某到甲公司应聘，甲公司与赵某签订了4年期劳动合同。合同约定试用期为5个月，另外还约

定：公司可以根据需要调整职工劳动岗位，职工不服从调整的，应向公司支付违约金2万元。

2011年8月，公司决定出资4万元为赵某提供专项培训费用，将其派往某专业机构进行技术培训，赵某表示同意。甲公司要求赵某签订培训协议，约定服务期2年；同时约定，如果赵某违反服务期的约定，应向公司支付违约金3万元。

2012年8月，赵某因准备出国，提出解除劳动合同。甲公司同意解除劳动合同，但要求赵某支付服务期违约金3万元。赵某同意支付服务期违约金，但认为数额应当是2万元。

已知，赵某在到甲公司工作之前，实际工作年限5年。

要求：

根据上述资料，分析回答下列各小题：

下列关于劳动合同中的约定，说法不正确的是（）。

A.关于试用期的约定符合劳动合同法的规定

B.劳动合同为4年的，试用期不得超过3个月

C.合同中关于公司调整岗位职工不服从调整应支付违约金的约定，不符合劳动合同法的规定

D.如果赵某不服从公司调整其劳动岗位的决定，需要根据合同规定支付违约金2万元

假设赵某2011年10月因病住院，则其可以享受的法定医疗期为（）。A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.12个月

关于赵某提出解除劳动合同后，支付违约金的说法中正确的是（）。A.甲公司可以要求赵某支付违约金

B.甲公司要求赵某支付违约金3万元符合规定

C.赵某支付的违约金应当为2万元

D.赵某不应当支付违约金

根据劳动合同法的规定，关于服务期的下列表述中，正确的有（）。A.公司可以和赵某约定服务期

B.公司与赵某约定服务期的时间和违约金的金额符合劳动合同法的规定

C.服务期的时间可以比劳动合同期限长

D.服务期的时间必须比劳动合同的期限短

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！

点击查看答案

第5题

处理下列问题：（12分）1、某施工单位中标承包某国有建设单位办公大楼工程，并订立书面合同，合

处理下列问题：（12分）

1、某施工单位中标承包某国有建设单位办公大楼工程，并订立书面合同，合同价款为中标价，明确工期。施工单位如期竣工交付使用，并按合同规定双方进行了结算核对，最后确定工程结算价为2000万元，出具了工程结算造价书，双方确认并盖章。后建设单位又将工程结算送到西安某工程造价咨询公司进行重复审核，将工程造价核定为1900万元。你认为该工程造价为多少？其依据是什么？

2、西安市某房地产开发公司开发某小区，邀请某公司为其施工售楼部，售楼部建筑面积1000平方米，双方按04计价规则，04消耗量定额、06价目表进行了计算，确定工程造价为250万元，双方在2010年3月20日签订合同，合同约定合同总价为250万元，工期120天。合同条款按陕西省建设工程合同执行，没有特殊约定。

事件1：在双方商谈合同期间，省建设厅发199号文件要求：从2010年3月1日起，新开工程执行新的计价依据（09计价规则、04消耗量定额、09价目表、09计价费率）新的计价依据比旧的计价依据的工程造价增加了5.67%。事件2：在施工期间，由于高考原因施工单位停工2天，造成人工损失5000元、机械损失2000元、钢管租赁费5000元

事件3：由于建设单位需要修改设计图纸，造成施工单位停工3天，造成施工单位损失人工费6000元、机械费4000元、钢管租赁费5000元。

问题：

1、事件1中，工程结算是否执行新的计价依据？其理由是什么？

2、事件2、3中施工单位是否能提出索赔？若能索赔，其费用和工期为多少？

3、施工过程中没有变更，其工程结算造价是多少？

点击查看答案

第6题

甲公司通过签订服务期协议将尚有4年劳动合同期限的职工刘某派出参加6个月的专业技术培训，甲公司提供10万元专项培训费用。双方约定，刘某培训结束后须在甲公司工作满5年，否则应向甲公司支付违约金。刘某培训结束工作2年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于刘某服务期约定及劳动合同解除的表述中，正确的是（）。

A.双方不得在服务期协议中约定违约金

B.5年服务期的约定因超过劳动合同剩余期限而无效

C.刘某可以解除劳动合同，但甲公司有权要求其支付违约金

D.服务期约定因限制了刘某的自主择业权而无效

点击查看答案

第7题

甲公司与乙公司于2020年3月15日签订了设备买卖合同，甲为买方，乙为卖方。双方约定：（1）由乙公司于2020年9月30日前分两批向甲公司提供设备5套，价款总计为100万元；（2）甲公司向乙公司给付定金30万元；（3）如一方迟延履行，应向另一方支付违约金20万元。合同依法生效后，2020年6月1日，乙公司向甲公司交付了2套设备，甲公司支付了40万元货款。8月，该种设备价格大幅上涨，乙公司向甲公司提出变更合同，要求将剩余的3套设备价格提高到每套30万元，甲公司不同意，随后乙公司通知甲公司解除合同。根据上述事实及有关法律规定，回答下列问题：

（1）合同约定甲公司向乙公司给付30万元定金是否合法？如不合法，应如何处理？并说明理由。

（2）乙公司通知甲公司解除合同是否合法？并说明理由。

点击查看答案

第8题

某合同执行政府指导价，签定合同时约定价格为每千克1000元，每天逾期交货和逾期付款违约金均为每千克1元。供货方按时交货，但买方逾期付款30天。付款时市场价格为每千克1200元。则买方应付货款为每千克()元。

A.1000

B.1030

C.1200

D.1230

点击查看答案

第9题

2020年2月1日，王某向李某购买一套二手房，双方签订买卖合同约定：房屋总价款200万元；合同签订当日，王某须向李某交付定金40万元；合同签订后15天内，王某交付购房款30万元，剩余款项在2020年3月31日前付清；房款付清的当日交付房屋并办理登记过户手续。任何一方违约致使合同目的不能实现，须按合同总价款的20%向对方支付违约金。

合同签订当日，王某将30万元作为定金交付给李某。2020年3月20日，王某向李某交付购房款30万元。

2020年3月26日，李某告知王某，其3日前和陈某签订该房屋买卖合同，并已将房屋转移登记给陈某。因违约赔偿纠纷，王某于2020年4月1日向法院提起诉讼，请求事项如下：（1）解除与李某签订的房屋买卖合同；（2）李某返还30万元购房款及其利息；（3）李某双倍返还定金80万元；（4）李某支付违约金40万元。（5）李某承担已付购房款1倍的赔偿责任30万元。

李某答辩如下：（1）定金应为实际交付的数额30万元，双倍返还定金数额应为60万元；（2）王某不能同时主张定金和违约金责任；（3）赔偿应以实际损失为准，王某未证实实际损失，无权请求已付购房款1倍的赔偿。

要求：

根据上述资料和合同法律制度的规定，不考虑其他因素，回答下列问题：

（1）李某抗辩（1）是否成立？简要说明理由。

（2）王某是否可以同时主张定金和违约金责任？简要说明理由。

（3）王某是否可以请求已付购房款1倍的赔偿？简要说明理由。

点击查看答案

第10题

某工程材料供应合同被确认无效，双方具有同等过错，购买方有4万元损失，供应方有2万元损失。下列关于双方损失责任承担的说法中，正确的是（）。

A.各自承担自己的损失

B.分别赔偿对方的损失

C.供应方赔偿购买方1万元损失