下列关于管理层次与管理宽度关系表述中正确的有()。
A.高耸式组织结构的管理宽度窄,管理层次多
B.高耸式组织结构的管理宽度窄,管理层次少
C.扁平式组织结构的管理宽度宽,管理层次少
D.扁平式组织结构的管理宽度窄,管理层次少
A.高耸式组织结构的管理宽度窄,管理层次多
B.高耸式组织结构的管理宽度窄,管理层次少
C.扁平式组织结构的管理宽度宽,管理层次少
D.扁平式组织结构的管理宽度窄,管理层次少
第1题
A.管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比
B.管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比
C.组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比
D.管理层次既定,管理幅度与组织规模成反比
第2题
A.高耸式组织结构的管理幅度窄,组织层次少
B.高耸式组织结构的管理幅度窄,组织层次多
C.扁平式组织结构的管理幅度宽,组织层次多
D.扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代高耸式组织结构
E.高耸式组织结构信息失真度可能性较小
第4题
A.本质上是物质利益管理关系
B.本质上是行政管理关系
C.这一关系中的主体没有层次之分
D.这一关系中的主体从行政地位上看是不平等的
第5题
关于管理层次和管理幅度之间关系的说法,正确的是()。
A.管理幅度与管理层次存在正相关关系
B.两者存在负相关关系
C.二者相互制约,其中管理幅度起主导作用
D.二者相互制约,其中管理层次起主导作用
E.管理幅度和管理层次都是组织结构的特征因素
第6题
A.因母公司是实际控制管理子公司,子公司无法人资格
B.子公司为母公司的分支机构,子公司无法人资格
C.它们之间具有控制与依附的关系,子公司有法人资格
D.子公司具有企业法人资格,依法独立承担民事责任
第9题
A.若行政领导的水平高、能力强,则管理幅度可大些
B.若工作性质简单、技术单一,则管理幅度可大些
C.尖型组织结构的行政组织容易导致无政府主义
D.管理幅度和管理层次在行政组织结构中成反比例关系
第10题
下列关于ERM三个维度及其关系的表述,正确的是()。
A.企业的层级,包括整个企业、各职能部门、各条业务线以及下属各子公司
B.全面风险管理要素有8个,即内部环境、目标设定、事件识别风险评估、风险对策、控制活动、信息和交流、监控
C.企业的4个目标服务都是为全面风险管理的8个要素服务的
D.企业各个层级都要坚持相同的4个目标
E.企业的4个目标与企业无关
第11题
A.同一项目不同层次的管理跨度应相同
B.不同类型项目同一层次的管理跨度应相同
C.管理跨度是指从公司最高层到最低层跨过的管理层数
D.管理跨度越大管理效率越高
E.管理跨度越大管理层次越少