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[多选题]

《员工手册》中规定:无论是对内还是对外从事业务活动时,都应以诚实信用为原则,严禁()对外进行虚假承诺

A.以个人名义

B.妄用公司名义

C.骗取客户信任

D.利用中介

答案

妄用公司名义

更多“《员工手册》中规定:无论是对内还是对外从事业务活动时,都应以诚实信用为原则,严禁()对外进行虚假承诺”相关的问题

第1题

戴维南定理所描述的等效电路()

A.对外电路等效还是对内电路等效应视具体情况而定

B.对内电路等效

C.对内、外电路都等效

D.对外电路等效

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第2题

你认为企业薪酬管理中需要适当拉开员工的薪资差距都应该做到以下哪个原则()。

A.对外具有竞争力

B.对内具有公正性

C.对员工具有激励性

D.对成本具有控制性

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第3题

无论是对外交往,还是著作演讲,“讲故事”________能阐释观念、触发思考,________能感染受众、拉近距离,最终在受众头脑中、心灵中获得双重共鸣。填入横线处的词语最恰当的一项是:()

A.虽然更

B.尽管也

C.因为所以

D.不仅而且

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第4题

若在规定时间内没有建立,完善流程规范或者让员工熟练掌握的,无论是部门负责人还是营运BP,都视为失职,属于违规。对于新成立部门,或者组织架构变动较大的部门,可以先识别问题,进入问题跟踪列表审批备案,在规定时间内完成并通过审批,可以不视为违规()
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第5题

饭店要努力寻求企业目标与员工目标的一致性,建立双向沟通与信任,在员工中形成“我与饭店同舟共济,饭店与我共同发展”的共同价值取向,形成对内竞争、对外一致的凝聚力和向心力。此题为判断题(对,错)。
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第6题

猎狐会是公司的什么体系()

A.对外服务体系

B.对内提升体系

C.形象建设体系

D.员工提升体系

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第7题

制定个人安全行动计划主要是为了展现有感领导,以下关于有感领导的说法中,错误的是()

A.领导应以身作则

B.领导应明确对下属的期望值

C.领导可以随意对下属作出口头承诺而不必事后负责

D.领导应适当给员工奖励和表扬,无论是物质上的,还是精神上的

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第8题

简述有效陈列的影响力(请从对内和对外两方面内容进行回答)。
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第9题

每个组织的内部都存在矛盾,无论是员工还是管理者,都会相互竞争,争夺资源。()
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第10题

无论是至尊超能宝A款还是C款,罹患条款中规定的55种轻症都是赔3次,分别赔20%/30%/50%的保额()
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第11题

从云南空运鲜切花到我省某地,必须进行()。

A.生物防治

B.对内检疫

C.对外检疫

D.化学防治

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