省控得分中，考核的项目为（）

A.40%含以上0分

B.35%含-40% -5分

C.30%含-35% -10分

D.30%以下 -20分

A.2；5

B.3；6

C.2；6

D.3

A.5,10

B.10,20

C.15,30

D.以上都不是

A.5,20,25

B.5,20,20

C.10,20,30

D.10,20,30

A.直辖组考核期续期指标积分22分

B.个人考核期累计FYC4500元

C.直辖组考核期累计FYC24000

D.直辖组累计FYC21500元

E.组经理品质管理得分80分

F.直辖组累计FYC≥600元人力14人次，直接增员2人

A.首周举绩考评

B.周单元经营考评

C.直辖组星级人力

D.短险达标人力

A.主管本人月度有效增员，加5分

B.直辖组有效增员1人及以上，加5分

C.主管本人月度有效增员，加15分

D.直辖组有效增员1人及以上，加15分

A.45%≤长举率，且当月直辖组长举人力达3人，0分

B.40%≤长举率＜45%，或当月直辖组长举人力不足3人，-10分

C.35%≤长举率＜40%，或当月直辖组长举人力不足2人，-15分

D.长举率≤35%，或当月直辖组长举人力不足2人，-20分

A.组经理10日前未举绩-5分

B.直辖组日八分达成2人+10分

C.直辖组星级人力达成4人+20分