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[判断题]

现代企业变革的战略类型包括战略与结构变革。（）

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发布时间：2022-12-02

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第1题

现代企业变革的战略类型包括人员变革。（）

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第2题

现代企业变革的战略类型包括技术变革。（）

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第3题

现代企业变革的战略类型包括企业文化变革。（）

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第4题

现代企业变革的战略类型包括()。

A.人员变革

B.技术变革

C.战略与结构变革

D.产品与服务变革

E.企业文化变革

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第5题

现代企业变革的战略类型不包括()。

A.人员变革

B.技术变革

C.战略与结构变革

D.产品与服务变革

E.企业文化变革

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第6题

现代企业变革的战略类型包括产品与服务变革。（）

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第7题

B公司是一家生产重载卡车的大型企业。为将物联网(InternetofThings)、AI技术运用到日常生产经营

B公司是一家生产重载卡车的大型企业。为将物联网（InternetofThings)、AI技术运用到日常生产经营

的主要方面与环节，公司进行了一系列重大变革。一是借助互联网技术优化生产流程，由原来的43个环节、171道工序大幅缩减至26个环节、111道工序。二是在用户隐私授权许可前提下，免费在重载卡车中内嵌“黑匣子”，及时获取运行信息，并根据情况发出预警提示及维保建议，受到消费者的青睐和追捧;三是对现有员工进行培训，培养大数据思维理念及相关技能。B公司涉及的战略变革类型包括()。

A.人员变革

B.技术变革

C.结构和体系变革

D.产品和服务变革

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第8题

人力资源开发专业人员作为企业人力资源管理者的一部分，其角色必须满足作为一名人力资源管理者的基本要求。在现代企业中，下列选项中不属于人力资源管理者必须扮演的角色的是（)。

A.人事管理专家

B.高层管理者的代言人

C.变革的推动者

D.战略合作伙伴

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第9题

速达快递公司是一家全国性的大型快递公司，其分公司遍布一二线城市，2020年，该公司决定进行战略变革，由原来的人工配送方式改为机器人配送方式，为了保证企业平稳、正常运转，该公司首先在上海、北京、广东等一线城市展开试点，并通过其试运行情况决定是否在全国推行该配送方式。从变革的范围和程度划分，这种战略变革类型属于()。

A.革命性变革

B.渐进性变革

C.全面性变革

D.缓慢性变革

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第10题

甲公司近年来经营状况不佳，因此其采取了以下措施：对管理层进行大换血，并关闭了部分经营陷入困

境的门店，将公司已经陷入亏损的手机业务卖给乙企业。甲公司所采取的收缩战略的方式包括()。

A.机制变革

B.资产互换与战略贸易

C.削减成本战略

D.卖断