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[单选题]

根据我行运营工作人员违规积分管理办法的相关规定，()应当根据本办法的规定，制定分行违规积分工作实施细则，明确分行违规积分具体开展的机制、流程、岗位等方面的安排，并报总行运营管理部备案。

A.各网点运营经理

B.各分行运行监测主管

C.各分行运营管理部门

D.总行运营管理部

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发布时间：2022-09-24

更多“根据我行运营工作人员违规积分管理办法的相关规定，()应当根据本办法的规定，制定分行违规积分”相关的问题

第1题

根据2020年版违规积分管理办法，违规积分管理是指对违反法律法规、监管规章和本行规章制度的行为，按照规定标准对有关违规责任人实行积分，对累计积分达到规定分值的员工在()、()、()等方面予以限制的管理方式。

A.评优评先

B.年度考评

C.岗位管理

D.绩效考核

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第2题

根据《中国建设银行员工行为积分管理办法（试行)（2017年版)》，对个人年度违规积分达到10分以上的，二级分行及下辖机构员工由二级分行业务归口管理部门进行诫勉谈话（)

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第3题

根据我行问责管理办法规定，分行问责委员会办公室作出的问责决定，受违规问责的责任机构或有关责任人对处理决定不服的，可申请()次复审，对复审决定不服的，可向分行问责委员会申请()次复核;分行问责委员会作出的问责决定，受违规问责的责任机构或有关责任人对处理决定不服的，可申请()次复审，对复审决定不服的，可向总行问责委员会办公室申请()次复核

A.1，2，1，2

B.2，1，2，1

C.1，1，1，1

D.2，2，2，2

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第4题

关于《中国邮政储蓄银行员工轻微违规积分管理办法》的溯及力，可以总结概括为“从旧兼从轻”原则。（)

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第5题

根据我行运营业务预警监控工作管理办法的相关规定，下列哪项表述是错误的？（)

A.监控处理认定为违反制度规定的，进行处置，处置方法包括整改和问责

B.监控处理的时间安排与被监控运营业务的时间安排应当做到顺序衔接和周期匹配，保证监控处理能够及时、有效地完成

C.监控处理认定为存在操作风险暴露的，记录于运营操作风险事件数据库，纳入本行运营操作风险事件管理范围

D.监控处理独立于运营业务处理，总体上两者在岗位配置、人员安排上应当保持分离和互斥，在具体操作中，可视具体情况临时安排监控处理人员顶岗处理运营业务

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第6题

根据《中国建设银行民营企业授信业务尽职免责管理办法（2020年版)》，以下不属于特殊情形下的问责要求的是（)。

A、民营企业授信业务工作人员有证据证明，上级管理人员或所在机构负责人指使、教唆或命令工作人员故意隐瞒事实或违规办理业务，且工作人员对此明确提出了异议的，即使该管理人员或负责人未参与具体业务流程，仍应承担全部或主要责任

B、对已执行尽职免责的，后续均不再对相关民营企业授信业务工作人员追究责任

C、执行尽职免责后，若有证据证明相关民营企业授信业务工作人员存在违规行为的，应当对其追究责任

D、民营企业授信业务工作人员应对多户不良贷款承担责任的，应当统一考虑、合并问责

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第7题

《潼南县严禁党和国家工作人员大操大办婚丧喜庆事宜和借机敛财的管理办法（试行）》规定，任何单位和该办法规定的人员（）。

A.不准组织和帮助他人违规操办宴席

B.不准参加他人违规操办的宴席

C.不准向违规操办宴席的人员送礼金礼品

D.不准用公款送礼

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第8题

关于《中国邮政储蓄银行员工轻微违规积分管理办法》的溯及力，下列说法正确的是（)。

A.本办法施行前，已处理的轻微违规行为如需进行复核复查，适用本办法规定

B.本办法施行前，尚未处理的轻微违规行为，如果行为发生时的规定不认为是违规，而本办法认为是违规的，依照当时的规定处理

C.本办法施行前，尚未处理的轻微违规行为，如果行为发生时的规定不认为是违规，而本办法认为是违规的，依照本办法规定处理

D.本办法施行前，尚未处理的轻微违规行为，如果行为发生时的规定认为是违规，而本办法不认为是违规的，依照当时的规定处理

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第9题

“存贷通”业务存款积分以“万”为单位，1万元等于1积分，总行将根据我行实际情况，结合不同阶段的利率变化，适时调整积分定价，目前1积分等于（)元。

A.0.2

B.0.4

C.0.6

D.0.8

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第10题

根据我行《“三农”客户信用等级评定管理办法（试行)》（农银发〔2008〕343号)，“三农”零售客户信用等级

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第11题

以下符合《北京地铁公司运营生产指标积分管理办法》的是()

A.安检员出勤率高峰时期少于4人，平峰时期少于3人配置扣减0.2分

B.安检员执岗不规范，出现聊天、玩手机、站姿不规范、不使用文明用语等行为扣减0.1分

C.安检设备不按规定充电维护，卫生不达标扣减0.2分

D.安检员无证或持临时证人员进行执机操作扣减1分

E.站区、车站安检员台账、安检设备台账不健全、不规范，扣减0.2分

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