劳动争议诉讼审理的期限有不同规定，一审普通程序的一般期限是（）。

A.劳动争议仲裁委员会以当事人的仲裁申请超过60日期限为由作出不予受理的书面裁决，当事人不服依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理

B.劳动争议仲裁委员会以申请仲裁的主体不适格为由作出不予受理的书面裁决，当事人不服依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理

C.劳动争议仲裁委员会为纠正原仲裁裁决错误重新作出裁决，当事人不服依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理

D.当事人在仲裁后起诉中增加诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，人民法院应当合并审理

E.劳动争议仲裁委员会仲裁的事项不属于人民法院受理的案件范同，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院裁定不予受理或者驳回起诉

劳动争议诉讼一审程序和二审程序都既可以适用普通程序，也可以适用简易程序。()

A.处理人民法院之间的管辖争议

B.公告期间

C.中止诉讼期间

D.庭前交换证据期间

A.①③④

B.①②④

C.②③④

D.①②③④

A.专利权纠纷案件

B.离婚案件

C.劳动争议案件

D.治安管理处罚纠纷案件

A.原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的

B.原告未经法庭许可中途退庭的

C.原告为无诉讼行为能力人

D.原告应当预交而未预交案件受理费的

A.未经申请仲裁直接向法院起诉

B.仲裁裁决生效后向法院起诉

C.申请法院调查取证

D.不服仲裁裁决在期限内向法院起诉

A.调解

B.仲裁

C.诉讼

D.信访

A.依据

B.参考

C.依据

D.参照

A.当事人一方为两人以上，因同一行政行为发生行政争议

B.当事人双方为两人以上，因同一行政行为发生行政争议

C.当事人一方为两人以上，因不同行政行为发生行政争议

D.当事人双方为两人以上，因不同行政行为发生行政争议