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[单选题]

若A4月1日起考核结果是业务主任,在二季度考核中,个人需要()Q,拟建团队需要()有效人力,综合持续率(),方可晋升组经理

A.3Q; 6个;80%

B.4.5Q; 6个;80%

C.3Q; 4个;85%

D.4.5Q; 6个;85%

答案

C、3Q; 4个;85%

更多“若A4月1日起考核结果是业务主任,在二季度考核中,个人需要()Q,拟建团队需要()有效人力,综合持续率(),方可晋升组经理”相关的问题

第1题

六月是基本法季度考核月,TS,助理业务主任的季度维持考核标准是多少()

A.个人FYC1800元,小组季度1个600C人力

B.个人FYC900元,小组季度1个600C人力

C.个人FYC900元,小组季度2个600C人力

D.个人FYC1200元,小组季度1个600C人力

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第2题

《中央企业安全生产禁令》国务院国有资产管理委员会第94次主任办公会议审议通过,自()起施行。

A.2002年11月1日

B.2008年2月4日

C.2010年1月1日

D.2011年1月1日

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第3题

晋升业务主任后首次职级维持考核时任职时间不满()个月,在下一季度考核

A.1

B.2

C.3

D.4

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第4题

《乡村振兴促进法》共十章七十四条,于2021年__月__日起施行。

A.2021年1月1日

B.2021年6月1日

C.2021年10月1日

D.2021年12月1日

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第5题

后期扶持基金从()年()月()日起划转至税务部门征收。

A.2018年1月1日

B.2019年1月1日

C.2020年1月1日

D.2021年1月1日

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第6题

从2012年7月1日起试行的广东省居民生活用电阶梯电价中夏季标准是指()。

A.4-9月

B.5-9月

C.5-10月

D.6-11月

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第7题

2019年度7月1日起,企业养老、工伤、失业月缴费基数范围调整为3322-16608元。()
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第8题

《宜春市文明行为促进条例》自()月()日起施行。

A.2020年9月24日

B.2020年11月25日

C.2021年1月1日

D.2021年2月1日

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第9题

第4-15个月新人津贴的获取条件,要求新人最近一次考核的职级为业务主任或以上职级,否则当月新人津贴按50%发放,晋升业务主任后正常发放()
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第10题

星档考核实施方案自()起实行。

A.2020年1月1日

B.2020年7月1日

C.2020年8月1日

D.2020年9月1日

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