下列关于仲裁裁决的执行效力说法错误的是()。
A.当事人申请执行仲裁裁决案件,由被执行人所在地或者被执行财产所在地的中级人民法院管辖
B.符合基层人民法院一审民商事案件级别管辖受理范围的执行案件,可以由被执行人住所地或被执行财产所在地的基层人民法院管辖
C.申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定
D.申请仲裁裁决强制执行的2年期间,自仲裁裁决书规定履行期限或仲裁机构的仲裁规则规定履行期间的最后1日起计算
A.当事人申请执行仲裁裁决案件,由被执行人所在地或者被执行财产所在地的中级人民法院管辖
B.符合基层人民法院一审民商事案件级别管辖受理范围的执行案件,可以由被执行人住所地或被执行财产所在地的基层人民法院管辖
C.申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定
D.申请仲裁裁决强制执行的2年期间,自仲裁裁决书规定履行期限或仲裁机构的仲裁规则规定履行期间的最后1日起计算
第3题
A.仲裁裁决生效后,当事人就同一纠纷,不能再申请仲裁,但可以向人民法院提起诉讼
B.仲裁裁决被人民法院裁定不予执行后,当事人可以重新达成仲裁协议申请仲裁,但不能向人民法院起诉
C.仲裁裁决被人民法院撤销后,当事人既可以重新达成仲裁协议申请仲裁,也可以向人民法院起诉
D.仲裁裁决被人民法院撤销后,当事人不得依据重新达成的仲裁协议申请仲裁,只能向人民法院起诉
第4题
A.裁决书是劳动争议案件经过仲裁庭审理,依法作出裁决结果的法律文书
B.裁决书应当写明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期
C.裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章
D.对于当庭裁决的劳动争议案件,应当在7日内发送裁决书;定期另庭裁决的劳动争议案件,当庭发给裁决书
第5题
A.当事人协议采用争议评审方式后,如果不接受评审组的建议或者裁决,也不能再通过仲裁或者诉讼的方式解决争议
B.在争议评审期间,争议双方暂按总监理工程师的确定执行
C.争议评审制度是法定的争议解决方式
D.采用争议评审的,发包人和承包人应当在开工日后的14日内或者争议发生后,协商成立争议评审组
第8题
A.应当订立无固定期限劳动合同
B.是否订立无固定期限劳动合同,由用人单位决定
C.劳动者提出订立无固定期限劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同
D.是否订立无固定期限的劳动合同,由劳动部门决定或仲裁机构裁决
第9题
A.人民法院制作的生效民事判决、裁定、调解书
B.仲裁机构制作的生效仲裁裁决书、仲裁调解书
C.公证机关依法赋予强制执行效力的债权文书
D.当事人在诉讼、仲裁外达成的调解书
第10题
A.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解,是解决争议的必经程序
B.如果一方当事人不履行生效的劳动仲裁裁决,另一方当事人可以申请人民法院强制执行
C.当事人可以直接向人民法院提出诉讼
D.劳动争议仲裁委员会具有劳动争议的最终裁决权,仲裁裁决一经作出立即生效