下列关于舍恩伯格对大数据特点的说法中，错误的是()

A.大数据不等于简单的数据大

B.大数据需要持续不断地收集

C.大数据需要整理、分析、总结

D.大数据指明有客户的需求

A.数据规模大

B.数据类型多样

C.数据价值密度高

D.数据处理速度快

A.互联网产生了海量的大数据

B.大数据推动了经验分析工具的快速发展

C.数据密集型研究受益而扩张

D.普遍的理论化趋势

A.管理者要利用工作本身对员工价值这类激励因素调动员工积极性，对工资、工作环境等保健因素可相对忽视

B.工作丰富化的管理措施强调员工参与更多的工作规划，自我监督工作进度，采纳了双因素理论

C.保健因素相当于需要层次理论中的低层次需要，激励因素相当于需要层次理论中的高层次需要

D.双因素理论针对满足需要的目标或诱因

A.未利用中的能量会暂时性脱离该生态系统能量流动

B.植食性动物与肉食性动物之间的能量传递效率是15%

C.生产者流入分解者的能量为12.5J/（cm2·a）

D.生产者和植食性动物间存在信息传递

A.肖恩被瑞克杀的主要原因是罗莉

B.安德莉亚被米琼恩所救

C.卡萝尔曾被丈夫虐待

D.总督的社区名为伍德伯里

A.战略人力资源管理始于20世纪80年代

B.闵斯特伯格的工业心理学研究标志着战略人力资源管理的开端

C.战略人力资源管理要解决的问题是解释人力资源如何对组织产生贡献

D.战略人力资源管理的理论基础是人际关系学说

E.实施战略性人力资源管理的方法是使人力资源管理与组织的战略相分离

A.大里程

B.小里程

C.列车运行方向

D.列车运行反方向