张三1月承保标保5000元，2月出勤10天，并且新人一人上岗，新人2月获得新人底薪奖励10000元，则张三2月的新增推荐人奖励是多少（）

A.15000元

B.10000元

C.20000元

A.享88元/件

B.享188元/件

C.享288元/件

D.享388元/件

A.张三-2，李四-0，赵五-2

B.张三-2，李四-1，赵五-2

C.张三-2，李四-1，赵五-4

A.预约、 1月1日、 6%

B.受理、 1月1日、 6%

C.到账、 1月1日、 6%

D.承保、 1月1日、 6%

A.2020年1月1日-2020年3月31日期间，至少承保实动两次

B.期间长险承保件数≥2件

C.入司区间内承保标保全省排名前200名

D.年龄50岁以下

A.2018年1月1日-12月31日期间标保分别达成98万、135万

B.2018年1月1日-10月31日期间，营业组承保业绩分别为 300万、360万，实动10人以上

C.2018年1月1日-金泰杯截止日期间累计承保新保单 60万、100万，长险36件，继续率90%以上，且期间连续达成泰星会员

A.作业人员单月直营标保≥1万且带网长期交规保≥20万，连续三个月达标

B.作业人员季度直营标保≥10万且当季度每月直营达成万P

C.1月单月达标人员，2月未达标，3月单月仍达标

D.1月2月都未达标，3月单月达标人员

A.10、10

B.12、12

C.10、12

D.15、10

A.承保超E保1件

B.承保超E保2件

C.承保期交保费1000P

D.承保期交保费3000P

E.继续率指标无要求

F.出勤需要达标15天

A．活动时间为1月全月B．活动时间为1月+2月C．机型权重占比：S8 30%，A9s 30%，S9 20%， N9 15%，手表5%D．ST权重 40%，SO 权重 30%，SO 对标 权重 10%（S9 5%, A9S 5%）， 过程指标 权重 20%（VCRM 10%，PMS 10%）