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题目内容
（请给出正确答案）
A.获取项目信息，当天完善投资简报，迅速判定项目可行性，与资料备案
B.项目立项后，决策会前，联合各职能部门针对项目产品迅速精准定位
C.项目立项后，营销、成本、设计共同完成竞品调研及客户敏感性调研
D.投资牵头成本、营销、设计、工程、项目等进行成本适配及关键步骤前置策划
答案
D、投资牵头成本、营销、设计、工程、项目等进行成本适配及关键步骤前置策划
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第1题
第2题
A.在获取信息时，应根据具体情况选择信息来源，确定获取方法
B.人们在实践活动中，常常使用尺、显微镜等工具来获取信息
C.广播传递声音信息，时效性较强，是人们获取信息的有效途径
D.获取任何信息最方便快捷的方法是通过访问网络
第3题
A.一般来说，访谈可以分为以下三个阶段:访谈准备、进行访谈、访谈分析
B.一般来说有两种访谈的方式，一是漏斗式，二是倒漏斗式
C.问卷法又称间接调查法，普遍被认为是最快捷、最有效的咨询信息获取方法之
D.人力资源的咨询项目要访谈大量的企业内部人员，但不包括全部公司高层管理人员
第4题
A.内部审计人员应当对实施内部审计业务所获取的信息保密
B.任何条件下都不得披露实施内部审计业务所获取的信息
C.内部审计人员不得利用其在实施内部审计业务时获取的信息牟取不正当利益
D.内部审计人员应当警惕非故意泄密的可能性
第5题
A.审计证据可能包括以前审计中获取的信息
B.信息的缺乏本身不构成审计证据
C.审计证据可能包括被审计单位聘请的专家编制的信息
D.审计证据可能包括与管理层认定相矛盾的信息
第6题
A.询问适用于风险评估、控制测试和实质性程序
B.询问可以以口头或书面方式进行
C.注册会计师应当就管理层对询问作出的口头答复获取书面声明
D.询问是指注册会计师向被审计单位内部或外部的知情人员获取财务信息和非财务信息，并对答复进行评价的过程
第7题
A.排课、点名、调课等操作可以通过全局搜索功能快速定位
B.可以通过全局搜索快速获取学员、老师、班级信息
C.使用全局搜索搜索高频操作时，搜索词必须和系统内功能名称完全一致
第8题
A.审计证据可能包括与管理层认定相矛盾的信息
B.信息的缺乏本身不构成审计证据
C.审计证据可能包括会计师事务所接受与保持客户或业务时实施质量控制程序获取的信息
D.审计证据可能包括被审计单位聘请的专家编制的信息
第9题
关于工程项目人力资源管理一般过程的表述，下列说法错误的是()。
A．工程项目人力资源管理的一般过程包括制订组织计划、人员获取、团队发展以及结束4个阶段
B．其中团队组织计划包括人员角色与职责分工、人员来源分析、人员配备管理计划、制作组织图表等内容
C．人员获取包括人员获取实施、团队成员确定等工作
D．团队的发展包括使项目团队保持工作能力的各种途径与技巧，以及必需的奖励、培训等工作
第10题
A.如果上期财务报表已经审计，可以通过查阅前任注册会计师的审计工作底稿获取有关期初余额的审计证据
B.对于流动资产，可以通过本期实施的审计程序获取有关期初余额的审计证据
C.对于非流动负债，可以通过检查形成期初余额的会计记录和其他信息获取审计证据
D.应当通过向第三方函证获取有关期初余额的审计证据
第11题
A.审计证据主要是在审计过程中通过实施审计程序获取的
B.在某些情况下，信息的缺乏(如管理层拒绝提供注册会计师要求的声明)本身也构成审计证据
C.审计证据不包括会计师事务所接受与保持客户时实施质量控制程序获取的信息
D.审计证据包括支持和佐证管理层认定的信息，也包括与这些认定相矛盾的信息
