()的用处在于使人们可以用“最小努力原则”来预计不平衡所产生的效应，使个体尽可能少地改变情感关系以恢复平衡结构。

A.执行力

B.团队

C.创造力

D.个人

A.努力使患者受益

B.关于患者的客观利益和主观利益

C.选择受益最大，伤害最小的行动方案

D.努力预防或减少难以防止的伤害

E.把患者的利益看得高于一切

A.自定步调

B.低错误率

C.积极反应

D.及时强化

A.注重品牌效应，树立良好的信誉和企业形象

B.依靠技术进步、科学管理等手段形成自己的竞争优势

C.深化改革，优化企业的产品结构

D.努力在产品价格上创造优势

A.否定了教会的权威

B.确立了新的宇宙观

C.使自然科学从神学中解放出来

D.使人们认识到人类是地球的主人

A.需要是指人们缺乏或期待某种结果而产生的心理状态

B.管理的深处是激励

C.动机是指人们从事某种活动、为实现某一目标付出努力的意愿

D.需要对于调动人们潜在的积极性，使员工出色地完成工作目标以及不断提高工作绩效具有十分重要的作用

A.系统分析法

B.因果反馈法

C.黑箱方法

D.目标优化方法

A.由于你的艰苦努力，又为国家节省了300万元的损失

B.这些颜色与草木的绿色配合，人们引起安静闲适的感觉

C.因为马克思有广博的知识作基础，因而他能建筑起他的学术的高塔

D.剧本的结构必须遵循空间和时间高度集中的原则

A.由于你的艰苦努力，又为国家节挽回了300万元的损失

B.这些颜色与草木的绿色配合，人们感到安静闲适感觉

C.马克思有广博的知识作基础，所以他能建筑起他的学术

D.剧本的结构必须遵循空间和时间高度集中的原则

医学伦理学的“有利”原则主要包括以下几方面，除了（）。

A．努力使患者受益

B．关心患者的客观利益和主观利益

C．选择受益最大、伤害最小的行动方案

D．努力预防或减少难以避免的伤害

E．把患者的利益看得高于一切

A.味道好，皮油有用处

B.长得美，很像美人鱼

C.动作慢，无防人之心

D.很团结，联合抗外敌