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[多选题]

泰勒的科学管理理论的主要观点包括()

A.效率至上

B.挑选一流员工

C.劳资双方共同协作

D.实行奖励性报酬制度

E.将计划职能和执行职能分开

答案
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第1题

泰勒的科学管理理论主要体现在()一书中。

A.《工场管理》

B.《科学管理原理》

C.《效率的福音》

D.《科学管理》

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第2题

泰勒的科学管理理论主要体现在()一书中。

A.《效率的福音》

B.《科学管理》

C.《工场管理》

D.《科学管理原理》

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第3题

泰勒的科学管理理论之一就是()

A.集约化管理

B.标准化管理

C.绿色管理

D.节能管理

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第4题

人职匹配理论中最有影响的是特性因素论和()。

A.泰勒的科学管理理论

B.人格类型论

C.霍桑理论

D.罗森塔尔理论

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第5题

科学管理不仅仅是将科学化、标准化引入管理,更重要的是提出了实施科学管理的核心问题——精神革命。科学管理理论的主要观点是、()

A.提高自身绩效

B.谋求工作效率

C.科学管理方法代替旧的管理经验

D.管理者和被管理者应该在思想和精神上来一个彻底变革

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第6题

根据科学管理理论,泰勒提出了以下相应的管理制度、()。

A.对专业技术人员提出科学的工作方法,以便合理利用工时,提高工效

B.在工资制度上实行差别工资制

C.对专业技术人员进行科学的选择、培训和提高

D.制定科学的岗位工作规程,并用文件形式固定下来以利推广

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第7题

被誉为“科学管理之父”的泰勒有长期、丰富的企业工作实践,他从事过的工作包括()。

A.车间管理员

B.工长

C.技师

D.机械工人

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第8题

古典管理理论主要包括()

A.科学管理理论

B.管理科学理论

C.管理过程理论

D.决策论

E.行政组织理论

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第9题

梅奥从理论上总结了霍桑试验的经验,阐述了()学说的观点。

A.人际关系

B.系统理论

C.权变管

D.科学管理

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第10题

关于现代管理学的萌芽与发展,以下说法错误的是()。

A.“科学管理之父”泰勒对生产作业方法的标准化和官僚组织的合理化进行了系统思考

B.20世纪40年代以后诸多学者关于管理特质的多方位研究催生了管理的理论丛林

C.工业心理学家梅奥在霍桑工厂的实验启动了管理学家关于企业活动中人的因素的思考

D.工厂制度为管理思想的繁荣提供了客观的基础,系统的管理理论便是随其发展而逐渐萌芽的

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