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第1题
下列不是不良贷款清收的主要任务（）
A.打造一支有战斗力的狼性团队
B.解决一批小额贷户
C.总结一套可以持之以恒的工作方法
D.逐步改造当地信贷氛围
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第2题
在准确进行自我评估的基础上，创业者在组建团队、分配角色时，就要考虑团队成员与自己及其他成员各个方面的搭配，可不遵循以下哪项原则（)。
A.相似性原则
B.互补性原则
C.共同价值观原则
D.合作性原则
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第3题
打造团队我们需要有自己的团队文化，适合自己团队的管理方式（）
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第4题
核心团队成员分析的第一步就要知道核心团队成员是谁，下列公司职务属于核心团队成员的是（)。
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第5题
经营内部员工包含（）
A.强大的激励机制
B.个人VIP打造
C.制胜团队打造
D.荣耀感打造
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第6题
打造优秀的团队需要给员工提供宽敞的提升空间（）
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第8题
带好团队的基本原则不包括（）。
A.无私奉献
B.自我牺牲赢得尊重
C.打造自己道德楷模
D.宽松管理
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第9题
在生成团队的过程中，想要达成承诺最重要的是要做到利人利己，即：双赢。（)
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第10题
打造高效的团队我们需要做哪到以下那几点（）
A.团队成员之间互相协作
B.团队成员之间发现团队存在的问题
C.及时纠正团队成员之间存在的问题
D.以上全是
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第11题
打造优秀的多文化团队不正确的一项是（)。
A.了解其他成员
B.对团队成员的民族构成有所意识
C.对团队工作做较全面的分析
D.忽略团队中的文化差异
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