题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
关于考核期内绩效考核，以下说法正确的是：（)
A.绩效考核成绩取值范围为考核期间年度考核成绩
B.其中
C.E五个考核等级的折算分数分别为100、90、80、70、60分
D.考核期内绩效成绩得分取年度考核成绩平均分
E.考核期内当年无年度考核成绩的，不计入绩效考核成绩取值范围
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（请给出正确答案）
A.绩效考核成绩取值范围为考核期间年度考核成绩
B.其中
C.E五个考核等级的折算分数分别为100、90、80、70、60分
D.考核期内绩效成绩得分取年度考核成绩平均分
E.考核期内当年无年度考核成绩的，不计入绩效考核成绩取值范围
答案
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第1题
A、出现旷工行为和发生责任投诉事件均属否决条件
B、凡当月绩效考核连续两次被评定为不合格的，且屡教不改者，予以待岗处理
C、在年度考核期内，凡出现三次以上不合格的，且工作不明显改观的，予以不续签合同
D、差错率超标属否决条件
第2题
A、收费人员当月出满勤，加1分
B、本月收费员的微笑服务率要达到100%，加3分
C、本月收费员考核未被扣考核分，加3分
D、本月差错率≤0.40‰。每低0.1‰加1分
E、收费人员当月正休加班，每加1个班加1分，最多加3分
第3题
A.农行风险绩效考核管理由过去以经营利润指标为主向以经济增加值(EVA)等风险调整后收益指标为主转变
B.农行风险绩效考核管理由过去的不良贷款率等一个或几个风险管理指标向综合反映全行风险水平的风险管理指标体系转变
C.农行综合绩效考评管理更多导入了风险考核的理念和实质，风险绩效考核已成为农行综合绩效考评的重要组成
D.农行经济增加值(EVA)考核目前仍处于试点范围，尚未在全行实行
第4题
A.保险人不得以诉讼方式要求投保人支付保费
B.保险标的危险程度显著增加的，被保险人应当按照合同约定及时通知保险人
C.爆炸造成的施工企业人员伤亡，属于建筑工程一切险的保险责任范围
D.建筑工程保险期限的起始或终止可以超出保险单明细表中列明的保险生效日或终止日
E.安装工程一切险的保险期内一般应包括一个试车考核期，试车考核期的长短可以超出安装工程保险单明细表中列明的试车和考核期限
第5题
A.工作分析表的目的是事事有人做，人人有事做
B.工作分析与绩效考核相辅相成
C.性别项可以填写“限女性”
D.经验要求包括公司外经验、公司内经验、岗位经验、行业经验
第6题
以下关于公务员定期考核说法正确的有（）。
A．定期考核是公务员考核的一种，是平时考核的基础
B．对非领导成员的定期考核的结果由本机关负责人或者授权的考核委员会以口头形式通知本人
C．定期考核的结果分为以下三种：称职、基本称职、不称职
D．(定期考核的结果可以作为调整公务员职务、级别、工资以及奖励、培训、辞退的依据
第7题
A.适用于短期内可以把握的生理特征的分析
B.适用于长期内才能把握的心理特征的分析
C.先拟定一份详细的访谈问卷或提纲可以提高访谈效率
D.主要有个别访谈法和集体访谈法两种方式
E.记录应采取标准的形式
第8题
A.它强调绩效考核的一致性与稳定性
B.它强调不同评价者之间对同一个人或同一组人的评价结果应该大体一致
C.绩效管理的可靠性称为信度，是指绩效考核能反映其所测量内容的准确程度
D.如果绩效管理因素和绩效管理尺度是明确的则有助于改善绩效管理的可靠性
第9题
A.期权是将来对标的物所拥有的选择权利
B.期权的要素之一是期权合同中规定的买入或出售的资产
C.如果未来的期权比约定的购买价格值钱，期权持有者就亏本
D.股票期权被授予后的等待期内持有人可以转让和行权
