消防员在工作中表现突出,有显著成绩以及有其他突出事迹的,应当给予表彰奖励。坚持突出政治要求,实事求是,按绩及时施奖,发扬民主,贯彻(),公开公平公正、严格标准程序,精神奖励和物质奖励相结合,精神奖励为主原则
A.组织要求
B.上级指示
C.群众路线
D.相关政策
C、群众路线
A.组织要求
B.上级指示
C.群众路线
D.相关政策
C、群众路线
第2题
第3题
第5题
A.坚持精神奖励与物质奖励相结合
B.奖励工作表现突出,有显著成绩和贡献的公务员或公务员集体
C.公务员集体的奖励适用于按照编制序列设置的机构或者为完成专项任务组成的工作集体
D.以物质奖励为主
第6题
A.在组织领导工作中,以身作则,团结同志,调查研究,实事求是,正确决策,开拓进取,工作取得显著成绩的
B.其他方面有突出成绩或较大贡献的
C.积极参加社会主义精神文明建设,文明执勤,文明服务,文明办案,有突出事迹的
D.在同犯罪分子作斗争中,英勇顽强,机智果敢,不怕艰苦,不怕牺牲,表现突出者
第7题
A.在同犯罪分子作斗争中,英勇顽强,机智果敢,不怕艰苦,不怕牺牲,表现突出者
B.在维护社会治安,处置突发事件,预防和制止违法犯罪活动中,作出显著成绩的
C.在抢险救灾和预防治安灾害事故中,不畏艰险,舍生忘死,保护公共财产和人民生命财产安全,有显著成绩的
D.在教学、科研理论研究工作中,有发明创造、技术革新或提出合理化建议。理论研究有重要成果,为加强公安现代化建设作出突出贡献的
第8题
A.奖励的对象为工作中表现突出,有显著成绩和特殊贡献的人民警察个人
B.奖励的对象既可以是人民警察个人,可以是是人民警察集体
C.对受奖励的人民警察,按照国家有关规定,可以提前晋升警衔
D.对受奖励的人名警察,按照国家有关规定,可以给予一定的物质奖励
第10题
完成工作任务、做出显著成绩和改善经营管理、()的员工,饭店应当予以奖励。
A.个人表现突出
B.管理能力突出
C.遵守规章制度
D.经济效益突出
第11题
A.对李某担任甲市乙县公安局副局长的任命,应当事先征得甲市公安局的同意
B.民警张某休病假一周后无正当理由连续7日未上班,后经领导规劝上班,但工作未满一周,又连续旷工10日未上班,对张某应当予以辞退
C.民警陈某因执行任务时受伤导致双腿截肢,丧失一线执法工作能力。所在单位拟将其调离一线执法岗位,陈某坚决不同意,不能因此辞退陈某
D.民警王某工作表现突出,有显著成绩和特殊贡就,对其可以记特等功