医护人员们()自己冒着生命危险,()放弃每一个患者
A.只有……才……
B.宁可……也不……
C.不管……都……
D.虽然……但是
宁可……也不……
A.只有……才……
B.宁可……也不……
C.不管……都……
D.虽然……但是
宁可……也不……
第1题
A.④—⑤—②—③—①
B.④—①—⑤—③—②
C.④—②—③—①—⑤
D.④—③—①—⑤—②
第4题
A.理性至上
B.天赋人权
C.社会契约
D.分权制衡
第5题
A.北雁南飞,活跃在田间草际的昆虫都(销声匿迹),到处呈现出一片衰草连天的景象
B.富有创造性的人,总是(孜孜不倦)地汲取知识,使自己学识渊博
C.在志愿者的帮助下,这名失学儿童重返课堂,和其他师生一起共享(天伦之乐。)
D.疫情期间,许多医护人员因感染病毒而离世,这令网友们(不能自已),纷纷发帖表示悼念
第6题
A.倒塌得陇望蜀心潮澎湃
B.坍塌如愿以偿夜不能寐
C.垮塌壮志未酬百感交集
D.崩塌大功毕成彻夜难眠
第7题
A.《红星照耀中国》的意义,首先在于它通过一个外国人的所见所闻,客观地向全世界报道了中国共产党和红军的真实情况,使西方人第一次了解到中国共产党人的真实生活
B.作者在书中说中国红军的长征实际上是一场战略撤退,称赞长征是一部英雄史诗
C.埃德加•斯诺根据采访和考察得来的第一手资料,写成了《红星照耀中国》(当时为了在国民党统治区出版方便,曾易名为《西行漫记》)
D.1936年,英国记者埃德加•斯诺冒着生命危险,穿越重重封锁,深入延安,深入根据地,深入西方媒体眼中的英雄聚集的地方,切实了解中国共产党人的生活经历和革命精神
第10题
A.一定要家属签字,否则让患者转院
B.听从家属决定,并在病历上如实记录家属意见
C.征求医院领导意见并与家属充分沟通,确定符合实际的救治手段
D.提请法院作出决策
E.不考虑家属意见,医生直接手术
第11题
袁平积极地开展了训练计划,教授一些员工沟通和决策的技巧。成荣批准他邀请国内知名专家作专题演讲,收到了很好的效果。
三位得到提拔的新经理都已在成荣公司服务多年,他们起先对成荣是否会百分之百支持授权政策心存怀疑,因为他们认为成荣独揽大权已成习惯。然而,真正使他们信服的还是成荣的行动。当经理们打算在自己的责任范围内实行某些改变时,成荣很高兴他们能够迅速承担起责任。成荣虽然还以主席的身份参加高层主管会议,但是他一再声明会在“几个月后”退出这类会议。
然而,在新经理们开始执行其变革后不久,成荣开始担心他们的所作所为了。顾问们告诉他,他们的行为并没有超出其职权范围,成荣才打消了干预的念头,直到他听说营销经理张浩计划把产品直接销给零售商。
事情发生在一次会议上,张浩还没有解释清楚他的计划,就被成荣厉声打断了:“你不能这样做!上一次我们的尝试几乎把公司弄垮了”。
张浩平静地回答说:“那是几年前的事情。我刚才说过,依现在的市场情况和我们的能力,如果要拓展产品的销路,不仅应该这么做,而且势在必行”。
成荣直截了当制止张浩继续说下去,他不愿意听任何解释,迈开大步走出会议室,留下其他人面面相觑,不知如何是好……
问题:1.你认为成荣面临的主要问题是什么?
2.你对成荣的授权计划有什么好的建议?