因（）集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。【每题

A.当地政府

B.劳动争议仲裁机构

C.检查院

D.法院

A.劳动监察部门

B.劳动争议仲裁委员会

C.用人单位

D.工会

A.签订

B.履行

C.协商

D.续签

A.向人民法院提起诉讼

B.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

C.向本单位的劳动争议调解委员会申请调解

D.向当地人民政府劳动行政部门申请协调处理

A.由当地劳动行政部门协调处理

B.调解解决

C.由仲裁机构仲裁裁决

D.由人民法院作出判决或裁决

A.劳动争议仲裁委员会

B.劳动保障行政部

C.人民法院

D.劳动争议调解委员会

A.协商解决不了的集体合同争议，可通过调解方式加以解决

B.调解解决集体合同争议是指在企业主管部门或上一级工会参与下，通过调解，使集体合同当事人双方协商解决争议达成一致

C.企业主管部门和下一级工会出面，对企业内部的集体合同争议进行调解，有利于合同纠纷的解决

D.由企业主管部门或上一级工会主持调解必须坚持自愿原则

A.有双方协商解决

B.协商不成的，由上级劳动行政部门指定管辖

C.最先受理的仲裁委员会具有管辖权

D.级别更高的仲裁委员会具有管辖权

A.本合同发生一切争议，当事人可以向××仲裁委员会仲裁或者直接向××人民法院起诉

B.因本合同引发争议，当事人应首先协商解决协商不成的，可以首先向××仲裁委员会申请仲裁对仲裁结果不服的可以向人民法院起诉

C.凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决,如果协商不能解决,应提交相关仲裁机构仲裁

D.凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决,如果协商不能解决,应提交石家庄市的仲裁委员会仲裁