信息采集日报每周计两次未上报的区县分公司，考核经理100元/次，月度对经理以此累加考核（）

A.对短板渠道进行专项辅导及提升，确保渠道健康发展

B.每周各单位根据通报情况确定短板渠道

C.第一周存在短板的渠道由区县分公司相关渠道/业务主管挂靠开展短板改善

D.连续三周仍为短板渠道，由区县分公司分管领导挂靠开展短板改善

A.每天一次

B.每周一次

C.每周两次

D.每两天一次

A.少计

B.多计

C.不计

D.突变

A.高目标高要求，用目标鞭策机构更好的开展培训

B.针对落后机构每日安排群内述职，持续落后机构高清述职

C.会议追踪：每日两次追踪督导，每周四次会议追踪

D.准备宣传物料

A.代理人如要离职，请机构受理岗先查询是否有体检费需扣回

B.每月及时排查追踪未重投保单，确定无法重投的次月5日报分公司进行佣金扣款

C.如离职业务员有需扣回体检费，则受理岗不能签字离职

D.按照惯例进行签字办理离职

A.空间资源归属的区县有更改，未重新打印张贴标签

B.掌上运维后台故障

C.BBU信息有变动，标签未更新

D.天线信息有变动，标签未更新

A.每周上报

B.每月上报

C.每季度上报

D.每年上报

A.省级分公司聘请法律顾问未经过总部法律合规部审批

B.未对常年法律顾问的工作进行定期评估

C.分支机构未及时将参与的诉讼活动上报总公司

D.分支机构参与的诉讼案件未经过恰当审批

A.实时采集

B.自动采集

C.随机召测

D.主动上报

A.图像信息的采集控制

B.计轴计辆

C.测速

D.相机的曝光

E.保护门的开关