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[判断题]

企业文化的特征包括人本性,也就是以人为本。()

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更多“企业文化的特征包括人本性,也就是以人为本。()”相关的问题

第1题

企业安全文化与企业文化目标是基本一致的,即“以人为本“以人的()为础 。

A.健康管理

B.灵性管理

C.安全管理

D.身心管理

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第2题

优秀企业文化的基本价值观念中,人的价值是无限的。要办好一个企业,一定要以人为本。不仅要严于律己、不断奋斗,从而努力实现自己的目标,而且还要宽以待人,以团队意识共同前进。()
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第3题

孔子是中国伟大的哲学家,对人的本性有着透彻的分析,对中国的历史发展产生过巨大的影响。孔子学说从汉代以来成为中国文化的主要支柱,统治着广大学者以至普通人民的思想。后来孔子学说中最重要的信条是,每个人必须知道他或她在社会等级制度中所处的地位,必须固守而不能逾越。这就大大妨碍了人们的好奇心和创造力,也就限制了人对自己周围事物的自由探讨。这段文字所要表达的中心思想是()。

A.孔子是中国伟大的哲学家

B.孔子对人的本性等有着透彻的分析

C.孔子让每个人必须知道他或她在社会等级制度中所处的地位

D.孔子学说对后世影响巨大,同时也限制了人们的思想自由

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第4题

以下属于当代员工关系管理特点的有()

A."以人为本"成为人力资源管理的首要准则

B.把人当做"物质人",管理以"事"为中心,以"目的"为指导,忽视人的心理需求

C.重视企业文化的管理

D.人力资源管理作为战略的一部分参与企业发展

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第5题

人的本质包括()。

A.人的劳动本性

B.人的自然本性

C.人的社会本性

D.人的个性本质

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第6题

关于通胀的界定,现在大家普遍接受的是两个最起码的表现:货币贬值与物价持续上涨。尽管这样的界定也不一定能反映通胀本质,但作为一种表象描述方式还是比较贴近实际的,就好比发烧不是感冒的本质,但感冒确实经常表现为发烧,这就是普遍接受的标准,虽然不科学,但实践中还是比较准确的。现在要把资产价格也纳入进来,也就等于这样来界定通胀:通胀就是物价和资产价格的持续上涨。表面上看只是一个范围问题,可如果深人思考进去,就会发现它对通胀本性界定的破坏作用。这段文字主要支持的观点是:

A.现在对于通胀的界定未能反映通胀本质

B.资产价格不应该被列入通胀指标

C.通胀直接表现为商品价格的持续高涨

D.资产价格猛涨并不一定意味着存在通胀风险

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第7题

()是企业文化的本质。

A.以事为中心

B.以物为本

C.以人为本

D.以工作为中心

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第8题

什么是企业文化的本质()?

A.以事为中心

B.以物为本

C.以人为本

D.以工作为中心

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第9题

“黑天鹅事件”的特点包括()。A.具有意外性B.产生重大影响C.虽然它具有意外性,但人的本性促使我

A.具有意外性

B.产生重大影响

C.虽然它具有意外性,但人的本性促使我们在事后为它的发生编造理由,并且或多或少认为它是可解释和可预测的。

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第10题

改革开放30年,企业家显示了不同的特征,包括靠①意识赚钱②技术赚钱③广告创意④营销组合⑤公共关系⑥服务取胜⑦品牌阶段⑧企业文化⑨金融运作⑩金融加上系统等方式赚钱,其中属于显性企业家操作的是()

A.②④⑥⑧⑩

B.①③⑤⑦⑨

C.⑤⑥⑦⑧⑨

D.①②③④⑤

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第11题

以下关于我院企业文化理念说法正确的是()

A.设计理念:追求设计之美

B.管理理念:制度化管理 人性化关怀

C.人力资源理念:以人为本,快乐成长

D.核心价值观:以人为本,品质至上,持续创新

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