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[单选题]

人力资源管理制度应包括下面几项内容()a.建立建全全院护理人员信息档案b.对各级护理人员进行资质审核工作c.制定各科室人员培养计划,人力资源现状分析提案d.负责突发事件、公共卫生事件的应急人力资源调配。

A.abc

B.abd

C.acd

D.bcd

E.abcd

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第1题

人力资源规划的内容包括()

A.人员规划

B.组织规划

C.人力资源费用计划

D.战略规划

E.企业人力资源管理制度规划

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第2题

对计量标准考核的内容有哪几项。()

A.计量标准设备配套齐全,技术状况良好,并经主持考核的有关人民政府,计量行政部门指定的计量检定机构检定合格;

B.具有计量标准正常工作所需要的温度、湿度、防尘、防震、防腐蚀、抗干扰等环境条件和工作场所;

C.计量检定人员应取得所从事的检定项目的计量检定证件;

D.具有完善的管理制度,包括计量标准的保存、维护、使用制度,周期检定制度和技术规范。

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第3题

下列哪几项是十八项核心制度的内容()

A.首诊医师负责制度

B.会诊制度

C.查对制度

D.病历书写与管理制度

E.信息安全管理制度

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第4题

矿山通风防尘工作管理制度应包括哪些内容?

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第5题

绩效考核评估结果的管理接口包括以下哪几项。

A.制定绩效改进计划

B.绩效监督

C.组织培训

D.职务调整

E.人力资源规划

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第6题

食品生产企业制定的食品安全管理制度原则上应包括共()项内容。

A.7

B.21

C.10

D.15

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第7题

下面选项关于BIM技术在建造阶段中的应该用说法正确的是()。

A.BIM技术在工程项目成本控制中的应该用主要体现在快速精确的成本核算、预算工程量动态查询与统计、限额领料与进度款支付管理、以施工预算控制人力资源和物质资源的消耗、设计优化与变更成本管理等

B.BIM在施工节能中的主要应该用内容有场地分析、土方量计算、施工用地管理及空间管理等

C.在施工阶段,基于共享BIM模型能够实现对设计变更的有效管理和动态控制

D.利用BIM技术可以对施工场地废弃物的排放、放置进行模拟,以达到减排的目的

E.基于BIM的物料管理包括且不限于安装材料BIM模型数据库、安装材料分类控制、用料交底及工程量自动计算等

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第8题

工程中包括爆破、拆除等特殊工作内容的,应严格按照国家相关规定制订()和组织施工。

A.安全管理制度

B.质量管理制度

C.综合应急预案

D.施工安全方案

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第9题

税收管理本身具有整体性,它是由各种税收管理要素构成的。主要包括()。

A.管理制度

B.管理机构

C.管理人力资源

D.管理信息资源及信息技术

E.管理对象

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第10题

建筑施工企业安全生产条件单项评价的内容应包括()。

A.安全生产管理制度

B.资质、机构与人员管理

C.安全技术管理

D.设备与设施管理

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第11题

下面哪几项属于职业自我认知的内容范畴()。

A.兴趣

B.价值观

C.性格

D.职业类型

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