以下哪些行为属于信息安全贡献，会获得奖励（）

A.发生不遵守环保管理规章制度行为的驾驶员，每发生一次扣发一个月安全奖

B.违反公司规定私自载客，按照私自用车处理

C.对有重大立功表现或贡献突出的驾驶员，给予通报表扬，并给予1000元奖励

D.故意刁难或不服从管理人员指挥，情节轻微的驾驶员，扣发三个月安全奖

A.社群简介

B.社群禁止行为

C.社群奖励机制

D.社群群主信息

A.品鉴会

B.参观旅游

C.终端奖励

D.端架陈列

以下行为属于无效民事行为的是()。

A．8岁的小学生购买笔记本电脑

B．12岁的中学生购买课本

C．5岁的儿童获得奖励

D．15岁的中学生独自购买一台价值1万元的电脑,事后征得其父母的同意

A.无正当理由拒绝配合调查，阻碍和干扰依法调查，或作伪证、指使他人作伪证

B.不安全事件信息报送时，主观上避重就轻，隐瞒关键信息，漏报和迟报信息，或故意销毁相关事件信息证据

C.不配合安全监管，不落实安全整改措施，情节严重的

D.在安全检查或审核过程中，存在弄虚作假现象，情节严重的

A.非因工作需要获取、使用、泄露、传播保密信息，引起公司较大经济、声誉损失或使公司面临较大风险

B.其他违反数据安全规范等制度，造成敏感数据泄露，引起公司较大经济、声誉损失或使公司面临较大风险的行为

C.因个人原因被客户投诉，或被工商、质检等政府机构处以10万元以上罚款或造成10万元以上损失

D.打听、讨论、获取或泄露员工工资、福利（含节日礼金、礼品）、激励奖励（含现金红包）、津贴补贴等个人待遇信息

E.虚假报销，例如报销未发生的费用或以虚假理由申请报销

A．服务完用户后及时在业务系统中录入自身准确信息B．用户在调研时间内提交NPS调研问卷C．用户评价9-10分D．信息准确录入进经销商人员管理系统，收到邀请通过个人微信登录企业微信，并确保经销商人员管理系统录入的信息、企业微信个人信息与业务系统信息一致

A.管理者以服务卡奖励为由安排员工完成私事

B.员工与业主私自达成协议骗取服务卡

C.员工与管理者达成协议换取服务卡

D.即时奖励/礼品台账作假

A.对党组织和党员、干部以及监察对象涉嫌违纪违法的行为提出检举控告

B.申请与检举控告事项相关的工作人员回避

C.接受党组织、单位的正确处理意见，不得提出党内法规和法律法规规定以外的要求

D.检举控告严重违纪违法问题，经查证属实的，按规定获得表扬或者奖励

A.侵占首看业绩

B.隐匿、欺骗、故意违规操作，防止其他经纪人获得角色

C.侵占合作业绩

D.以房源端角色人身份对同事索要房源端以外业绩

A．出售或者提供行踪轨迹信息，被他人用于犯罪的，知道或者应当知道他人利用公民个人信息实施犯罪，向其出售或者提供B．非法获取、出售或者提供行踪轨迹信息、通信内容、征信信息、财产信息五十条以上的；非法获取、出售或者提供住宿信息、通信记录、健康生理信息、交易信息等其他可能影响人身、财产安全的公民个人信息五百条以上的；非法获取、出售或者提供前述两项规定以外的公民个人信息五千条以上C．非法出售踪轨迹信息、通信内容、征信信息、财产信息违法所得五千元以上的D．将在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息出售或者提供给他人，数量达到五千条以上的