医疗卫生机构按国家规定给予津贴的情况有()
A.获得先进工作者或荣誉称号
B.艰苦边远地区工作
C.从事直接接触有毒有害物质
D.有感染传染病危险工作的护士
E.怀孕期间的护理人员
A.获得先进工作者或荣誉称号
B.艰苦边远地区工作
C.从事直接接触有毒有害物质
D.有感染传染病危险工作的护士
E.怀孕期间的护理人员
第1题
A.未执行国家有关工资、福利待遇等规定的
B.对在本机构从事护理工作的护士,未按照国家有关规定足额缴纳社会保险费用的
C.未为护士提供卫生防护用品,或者未采取有效的卫生防护措施、医疗保健措施的
D.对在艰苦边远地区工作,或者从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护士,未按照国家有关规定给予津贴的
第2题
A.政府举办的医疗卫生机构与其他组织投资设立非独立法人资格的医疗卫生机构
B.利用职务之便索要、非法收受财物或者牟取其他不正当利益
C.医疗卫生机构对外出租、承包医疗科室
D.非营利性医疗卫生机构向出资人、举办者分配或者变相分配收益
第3题
A.发现医疗卫生机构和医疗废物集中处置单位的违法行为不及时处理
B.有其他玩忽职守、失职、渎职行为
C.造成传染病传播或者环境污染事故
D.发生或者可能发生传染病传播或者环境污染事故时未及时采取减少危害措施
第4题
第5题
第6题
A.医疗卫生机构和医疗废物集中处置单位,应当对医疗废物进行登记,登记资料至少保存3年
B.医疗废物专用包装物、容器,应当有明显的警示标识和警示说明
C.医疗卫生机构应当建立医疗废物的暂时贮存设施、设备,不得露天存放医疗废物;医疗废物暂时贮存的时间不得超过3天
D.医疗卫生机构产生的污水,应当按照国家规定严格消毒;达到国家规定的排放标准,方可排入污水处理系统
第7题
A.住院停薪留工期间的工资待遇
B.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金
C.五级伤残职工按月领取的伤残津贴
D.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金
第8题
A.矿山企业
B.县级以上地方人民政府
C.医疗卫生机构
D.烟花爆竹经营单位
第10题
A.在医药产品购销中帐外或暗中收受医药生产经营企业及其代理人以各种名义、形式给予的现金、礼卡、购物券、物品等
B.法律法规规定禁止的其他收受不正当利益行为
C.医疗卫生机构工作人员及其配偶、子女等亲属接受医药生产经营企业及其代理人邀请出资的吃请、境内(外)旅游、变相旅游、营业性娱乐场所娱乐活动等
D.到医药生产经营企业及其 代理人处报销应当由医疗卫生机构工作人员及其配偶、子女等亲属支付的个人费用
第11题
A.未建立、健全医疗废物管理制度,或者未设置监控部门或者专(兼)职人员
B.未对有关人员进行相关法律和专业技术、安全防护以及紧急处理等知识的培训
C.未对医疗废物进行登记或者未保存登记资料
D.未对机构内从事医疗废物分类收集、运送、暂时贮存、处置等工作的人员和管理人员采取职业卫生防护措施
E.未对使用后的医疗废物运送工具及时进行清洁和消毒
F.自行建有医疗废物处置设施的医疗卫生机构,未定期对医疗废物处置设施的卫生学效果进行检测、评价,或者未将检测、评价效果存档、报告