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[单选题]

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全以及()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A.环境保护

B.工资福利

C.薪酬待遇

D.防止职业危害

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更多“生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全以及()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。”相关的问题

第1题

生产经营单位可以与从业人员订立劳动合同,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法
应承担的责任。()

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第2题

《安全生产法》规定,生产经营单位可以以任何形式与从业人员订立劳动合同,合同内容由生产经营单
位决定。

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第3题

生产经营单位必须与从业人员订立劳动合同。劳动合同中必须载明有关保障从业人员的()的事项。

A.社保

B.劳动安全

C.住房公积金

D.防止职业危害

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第4题

关于施工作业人员安全生产权利和义务的规定,下列说法正确的有()。

A.从业人员有与生产经营单位订立的劳动合同的权利

B.生产经营单位应主动告知从业人员其工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施

C.从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业

D.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即予以处理

E.生产经营者可以提高劳动报酬为条件与从业人员签订免除对从业人员因安全事故伤亡应当承担的责任

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第5题

生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理()的事项。

A.薪资水平

B.工伤保险

C.福利待遇

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第6题

依据《安全生产法》,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明()的事项

A.保障从业人员劳动安全

B.防止职业危害的事项

C.依法为从业人员办理工伤保险

D.工资待遇

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第7题

生产经营单位与从业人员订立的(),应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项

A.劳动合约

B.安全合同

C.安全协议

D.劳动合同

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第8题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A.劳动安全

B.接受教育、培训

C.防止职业危害

D.劳保用品发放

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第9题

依据《安全生产法》的有关规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明以下哪些事项()

A.有关保障从业人员劳动安全的事项

B.有关保障从业人员防止职业危害的事项

C.依法为从业人员办理工伤保险的事项

D.有关保障从业人员安全措施的事项

E.有关保障从业人员身心健康的事项

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第10题

生产经营单位不得网从业人员刘本单位安全生产工作提出批评.检举.控告或拒绝违章指挥.强令冒险
作业而降低其工资.福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。()

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第11题

《中华人民共和国安全生产法》规定:生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而()。

A.降低其工资

B.降低其福利

C.控告

D.解除与其订立的劳动合同

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