以下描述正确的是()
A.确保目标不要太高,容易打击团队士气,因为无论怎么努力都不能打目标
B.目标设定必须低,否则难以达成
C.目标设定需是合理的,各项目标之间有关联,相互支持,符合实际
D.目标设定是指可达成的,要根据企业的资源、人员技能和管理流程配备程度来设计目标,保证目标是可以达成的
ACD
A.确保目标不要太高,容易打击团队士气,因为无论怎么努力都不能打目标
B.目标设定必须低,否则难以达成
C.目标设定需是合理的,各项目标之间有关联,相互支持,符合实际
D.目标设定是指可达成的,要根据企业的资源、人员技能和管理流程配备程度来设计目标,保证目标是可以达成的
ACD
第1题
A.管理者代表由最高管理层指定
B.分配管理权限和职责,确保根据信息科技管理的方针和目标设计、实施和改进管理过程
C.确保信息科技管理过程与其他管理体系整合
D.决策信息科技管理体系改进目标,提供改进资源、评审改进效果
E.判断信息科技管理体系绩效和识别改进的机会
第3题
A.应以组织要求为框架,确保目标合理、可行
B.以危害辨识和风险评价的结果为基础,确保其对企业安全方针的针对性和持续渐进性
C.考虑自身技术和财务能力以及整体经营上有关职业安全健康的要求,确保其可行性与实用性
D.目标应尽可能予以量化,并形成文件
第4题
A.人生苦短,体验越多越好,有可能就多多尝试
B.深度比宽度更重要,目标要谨慎,一旦确定,就坚持到底
C.无论做什么,人生必须要有所为
D.不要太辛苦,好好活着最重要
第5题
A.便秘导致排便时用力将可能导致一过性缺血性发作、晕厥和心绞痛等
B.每周大便次数少于3次
C.注意饮食调节,主食不要太精过细,要注意吃些粗粮和杂粮
D.老年人便秘的常见原因与年龄有关
E.因缺少运动性刺激以推动粪便的运动,往往易患便秘
第7题
职业安全健康目标是职业安全健康方针的具体化和阶段性体现,以下关于制定目标的描述不正确的是()。
A.应以组织要求为框架,确保目标合理、可行
B.以危害辨识和风险评价的结果为基础,确保其针对性和持续渐进性
C.考虑自身技术和财务能力以及整体经营上有关职业安全健康的要求,确保其可行性与实用性
D.目标应尽可能量化,并形成文件
第9题
A.随着自我意识的增强,高年级孩子渴望与父母平等沟通
B.孩子的言行、特点和家庭气氛影响亲子沟通的质量
C.如果父母工作较忙,可以确定一个人为主要沟通人,两人的沟通地位不平衡也没关系
D.在教育过程中,父母双方的教育方式会有差异,应当尊重这种差异,让孩子接受多种多样的教导方式
E.不要经常问孩子的学习成绩,过于敏感或太单调无趣
第10题
A.请您摆正身份证方向再进行上传,避免因人脸方向不正确导致系统审核失败
B.请确保背景为纯白色,光线适当,不会太亮或太暗
C.请确保面部无大面积遮挡,如刘海、帽子、口罩、眼镜、面具等
D.核验画面中不要出现多余的人物
第11题
A.行动须强调一个"稳"字,不要太快,以免遗漏
B.可以通过直接报告或在门上/图上做标志的方式确保对所有区域的搜索
C.只需搜索乘客舱室,其他公共场所不需要搜索
D.不需要呼喊,以免造成恐慌