领导人员未能有效履职,下列情形(),给予告诫或通报批评处理,情节严重或后果严重的,给予警告至降级处分
A.在重大决策过程中超越授权或工作权限的
B.重大情况或问题未按规定请示报告的
C.未及时、有效传达或执行上级机构决策和规章制度的
D.未按规定开展日常监督检查,或监督检查发现的重大违规问题不按规定移交移送有关职能部门的
D、未按规定开展日常监督检查,或监督检查发现的重大违规问题不按规定移交移送有关职能部门的
A.在重大决策过程中超越授权或工作权限的
B.重大情况或问题未按规定请示报告的
C.未及时、有效传达或执行上级机构决策和规章制度的
D.未按规定开展日常监督检查,或监督检查发现的重大违规问题不按规定移交移送有关职能部门的
D、未按规定开展日常监督检查,或监督检查发现的重大违规问题不按规定移交移送有关职能部门的
第1题
董事履职过程中出现下列情形之一的,董事当年履职评价不得评为称职:
A.董事该年度内未能亲自出席三分之二(含)以上的董事会会议的
B.董事表达反对意见时,不能正确行使表决权的
C.董事会违反章程、议事规则和决策程序议决重大事项,董事未提出反对意见的
D.商业银行资本充足率、资产质量等主要审慎监管指标未达到监管要求,董事未能及时提请董事会有效整改的
E.商业银行经营战略出现重大偏差,董事未能及时提出意见或修正要求的
F.商业银行风险管理政策出现重大失误,董事未能及时提出意见或修正要求的
第2题
A.及时有效组织预防食品安全事故和消除重大食品安全风险隐患,使国家和人民群众利益免受重大损失的
B.在食品安全工作中有重大创新并取得显著成效的
C.连续在食品安全工作评议考核中成绩优秀的
D.带头厉行勤俭节约,制止餐饮浪费
第3题
A.集团公司领导班子成员通过配备公务用车保障履职需要
B.集团公司总经理助理及相当职务人员不再配备公务用车,公务出行实行社会化保障
C.所属单位部门负责人及其他员工不得配备公务用车
D.领导人员退休或调离后,应当自印发职务调整通知文件次月起1个月内,腾退配备使用的公务用车
第4题
A.董(理)事会集体决策违规办理业务的
B.董(理)事会及其下设专门委员会成员组成不符合规定的
C.未按规定设立独立董事、监事会无外部监事的
D.董(理)事会、股东(社员)代表大会、经营管理层等组织机构议事规则不完备或未按规定履职的
E.董(理)事会、经营管理层下设专门委员会议事规则不完备或未按规定履职的
第7题
A.进行约谈
B.给予降职
C.调离岗位
D.给予降职级
第10题
A.应当进行补扣
B.不再扣分
C.只能在本考核年度内追加扣分
D.由相关部门讨论决定
第11题
A.财务与会计人员对存在潜在冲突的情形,应持续关注,在确认发生前不需向所在机构的管理层说明
B.机构应为财务与会计人员提供相应的履职保障
C.财务与会计人员对协会纪律处分决定不服的,可以向协会申请复议
D.财务与会计人员有权退回记载不完整的原始凭证