任务分会体现在绩效考核中,以下哪种说法是正确的()
A.有责底薪模式职责系数与任务分有关,建议任务分大于30分,职责系数=1
B.团队提佣模式的通提提点与任务分有关,任务分小于30分,通提提点统一下降5个百分点
C.以上说法都对
C、以上说法都对
A.有责底薪模式职责系数与任务分有关,建议任务分大于30分,职责系数=1
B.团队提佣模式的通提提点与任务分有关,任务分小于30分,通提提点统一下降5个百分点
C.以上说法都对
C、以上说法都对
第2题
A.主卡未享受折扣优惠,二宽可享受20元宽带折扣,体现在二宽卡上
B.办理后主卡享受20元折扣
C.办理后二宽的卡享受20元折扣
D.主卡未享受折扣优惠,二宽可享受20元宽带折扣,体现在主卡上
第5题
A.积分事件可以应用于所有信号,也可以指定某个单个信号
B.可在积分事件表中,直接点击鼠标右键,添加新的积分事件
C.峰宽设置值用于区分峰与噪音,也影响积分峰的宽度
D.斜率灵敏度值为信号斜率阈值,用于识别峰起点和终点
E.设置积分参数后,积分会自动应用到数据上,不需重新处理数据
第7题
A.工作分析表的目的是事事有人做,人人有事做
B.工作分析与绩效考核相辅相成
C.性别项可以填写“限女性”
D.经验要求包括公司外经验、公司内经验、岗位经验、行业经验
第8题
A.人员素质测评与招聘选拔
B.人员素质测评与培训
C.人员素质测评与绩效考核
D.人员素质测评与员工激励
E.人员素质测评与职业发展
第9题
A.负责建立公司绩效考核体系,并组织实施
B.汇总重点设备的检修需求,编制、下达半年度重点设备检修计划和月度设备检修计划
C.建立公司合理的薪酬体系
D.保证按时、按量完成公司下达的销售任务
E.建立公司合理的薪酬体系