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第1题
下列选项中，不属于商业中物流的外部商业环境因素的是（）。
A.客户
B.企业的经营战略
C.海外制造商
D.外部服务供应商
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第2题
人力资源开发专业人员作为企业人力资源管理者的一部分，其角色必须满足作为一名人力资源管理者的基本要求。在现代企业中，下列选项中不属于人力资源管理者必须扮演的角色的是（)。
A.人事管理专家
B.高层管理者的代言人
C.变革的推动者
D.战略合作伙伴
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第3题
下列不属于非营利组织职能战略的是（）。
A.人力资源战略
B.产品开发战略
C.工程战略
D.市场营销战略
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第4题
下列选项不属于市场监督管理职能的是：（）。
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第5题
在下列选项中，不属于消费者协会职能的是（）。
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第6题
下列选项不属于工商行政管理机关法律地位的是：（）。
A.代表国家行使职能
B.具有法人资格
C.执行经济监督的职能
D.具有政治属性
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第7题
下列选项中，不属于衰退行业的战略制定的是()。
A.跟随战略
B.领导地位战略
C.合适定位战略
D.收获战略
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第8题
下列选项中，不属于基于企业战略经营管理的管理会计体系的要素是()。
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第9题
下列选项不属于人力资源管理的理论基础是（)。
A.战略管理理论
B.资源基础理论
C.人力资本理论
D.行为观点理论
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第10题
下列选项中，不属于中央银行职能的有()。
A.统一发行货币
B.为商业银行再贷款
C.吸收活期存款
D.制定货币政策
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第11题
下列选项中，不属于西方国家行波信息资源开发利用战略的选项是（）
A.加强政府宏观调控、有效利用资源
B.推行市场化的政策取向
C.重点建设数据库资源，促进网络信息资源的开发
D.完善行政信息政策法规
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