下列关于层次分析法一致性指标的说法中,不正确的是:()。
A.一致性指标越小,判断矩阵的一致性越好
B.随机一致性比例越小,判断矩阵的一致性越好
C.阶数越高,平均随机一致性指标越小
D.以上都不对
A.一致性指标越小,判断矩阵的一致性越好
B.随机一致性比例越小,判断矩阵的一致性越好
C.阶数越高,平均随机一致性指标越小
D.以上都不对
第1题
第4题
关于管理层次与管理跨度,下列说法不正确的是()。
A.管理层次是指从管理组织的最高管理者到最下层实际工作人员之间进行分级管理的不同管理阶层
B.管理跨度是指上级管理人员所直接管理下级的人数
C.管理层次过多势必要增加管理跨度
D.对于不同层次的管理及不同类型的事务,管理跨度是不同的
第5题
A.管理层次是指从公司最高管理者到最下层实际工作人员之间的不同管理阶层
B.管理跨度是指一名管理人员所直接管理下级的人数
C.管理层次过多势必要增加管理跨度
D.对于不同层次的管理,不同类型的事务,管理跨度是不同的
第7题
A.结构分析法即根据图像中箱包结构特点找对称点
B.共性分析法抓住某个物品的结构特征来推断其它同类物品
C.特征分析法联想物品各种角度的图像特征加以分析判断
D.联想分析法即通过图像中一个可判明的物品来推断另一个物品
第8题
A.招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起30日内,按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同
B.对于一些工期要求比较紧,工程技术、结构不复杂的项目,可不进行资格预审,而进行资格后审
C.实行邀请招标的,应向4个以上符合资质条件的投标人发送投标邀请书
D.在投标截止日期之前,投标人无权撤回已经送达的投标文件
E.评标分初步评审和详细评审两阶段进行,对投标文件审查分重大偏差和细微偏差
第9题
A.①③
B.②④
C.②③④
D.①②③④
第11题
A.人类的需求分为五个层次
B.这五个需求并不是并列的,而是由低到高依次排成一个阶梯
C.不论何时,人们的任何一种需要都会对其行为产生影响
D.人的行为是由主导需求决定的