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[主观题]

加强安全生产标准化分级分类动态管理重点就是激励一级、促进二级、巩固三级。()

加强安全生产标准化分级分类动态管理重点就是激励一级、促进二级、巩固三级。()

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更多“加强安全生产标准化分级分类动态管理重点就是激励一级、促进二级、巩固三级。()”相关的问题

第1题

依据SY/T6186-2020《石油天然气管道安全规范》,下列描述错误的是()。

A.建立健全安全生产管理组织机构,配备管道安全管理人员、作业人员,并对其进行必要的安全教育和技能培训。单位及其主要负责人对其使用的管道负责

B.加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度,改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产

C.不定期开展安全风险抽查和隐患治理,加强重点环节安全管控,完善风险分级管控措施,开展油气输送管道完整性管理

D.加强重大危险源管理,进行定期检测、评估和监控,制订应急预案,并将安全措施和应急措施报上级管理部门备案

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第2题

依据SY/T6186-2020《石油天然气管道安全规范》,管道运营单位在安全管理方面应做到()。

A.建立健全安全生产管理组织机构,配备管道安全管理人员、作业人员,并对其进行必要的安全教育和技能培训。单位及其主要负责人对其使用的管道负责

B.加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度,改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产

C.定期开展安全风险排查和隐患治理,加强重点环节安全管控,完善风险分级管控措施,开展油气输送管道完整性管理

D.加强重大危险源管理,进行定期检测、评估和监控,制订应急预案,并将安全措施和应急措施报上级管理部门备案

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第3题

对取得安全生产标准化等级的煤矿应加强动态监管。对发现存在重大事故隐患的煤矿应撤消其取得的安全生产标准化等级。()
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第4题

依照《国务院安全生产委员会关于加强企业安全生产诚信体系建设的指导意见》,以下属于企业安全生产重点承诺内容()

A.建立健全并严格落实安全生产责任制度

B.确保职工生命安全和职业健康,不违章指挥,不冒险作业,杜绝生产安全责任事故

C.加强安全生产标准化建设和建立隐患排查治理制度

D.以上全是

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第5题

“段良伟在集团公司召开2020年二季度事故案例警示教育视频会时,结合国家有关要求和当前集团公司安全生产形势,就做好下一个阶段安全生产工作,提出以几点要求包括()。

A.深刻总结经验教训,进一步抓实抓细安全生产工作

B.做足应急准备,有效应对洪涝和地质灾害

C.坚持树立“积极井控”理念,强化油气井溢流及井控管理

D.突出全链条管控,全面落实国家危险化学品运输安全监管要求,加强危化品停车场重车停放、运输过程监管和运输车辆动态统一监控管理,抓好危化品运输安全管理”

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第6题

生产经营单位必须遵守《安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建()

A.安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制

B.安全风险动态管控机制

C.重大危险源管控机制

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第7题

根据福建省建设工程质量安全动态监管办法(2016年版),下列关于日常管理检查的评分正确的有()

A.建筑施工企业安全生产管理机构未按规定每个季度对在建项目安全生产标准化工作进行监督检查或监督检查弄虚作假的,记5分

B.项目经理未按规定在验收文件或隐患整改报告上签字,或由他人代签的,每发现一份记3分

C.施工企业项目经理未组织项目安全生产标准化自评机构每月对工程项目开展安全生产标准化自评工作或自评弄虚作假的,记8分

D.地基基础、主体结构施工过程中,隐蔽工程未经验收合格或无隐蔽验收资料(包括签字不齐全)就擅自隐蔽的,记3分

E.施工企业未按企业管理制度或主管部门要求对所承担的建设工程进行定期和专项质量安全检查并做好可追溯记录或检查弄虚作假的,每次给施工单位记5分

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第8题

生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全规章制度,大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建()

A.安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制

B.隐患排查治理机制

C.重大危险源管控机制

D.安全风险动态管控机制

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第9题

建筑工程施工现场标准化管理目的在于加强安全生产和绿色施工管理工作。()
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第10题

生产经营单位安全生产标准化采用“策划、实施、()、改进”的动态循环模式,结合自身的特点,建立并保持安全生产标准化系统;通过自我检查、自我纠正和自我完善,建立安全绩效持续改进的安全生产长效机制。

A.评价

B.检查

C.管理

D.管理评审

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