关于岗位设置,以下说法不正确的是:()。
B、应明确各岗位的权限、责任、工作内容,使各岗位之间相辅相成,既不相互包含,又不互相冲突
C、主要承担社区卫生服务的医院,要把较多人力投入诊疗工作岗位
D、医院岗位分析是对医院各工作岗位的岗位基本情况、任职资格、关键职责、工作任务、工作权限、绩效考核要点等进行调查后进行客观描述的过程,并最终形成岗位说明书
E、医院岗位分析是医院人力资源管理所有职能的基础
B、应明确各岗位的权限、责任、工作内容,使各岗位之间相辅相成,既不相互包含,又不互相冲突
C、主要承担社区卫生服务的医院,要把较多人力投入诊疗工作岗位
D、医院岗位分析是对医院各工作岗位的岗位基本情况、任职资格、关键职责、工作任务、工作权限、绩效考核要点等进行调查后进行客观描述的过程,并最终形成岗位说明书
E、医院岗位分析是医院人力资源管理所有职能的基础
第1题
A.必须经煤气工岗位安全培训合格,取得了煤气工岗位安全作业许可证
B.工作服上佩戴个人岗位信息的金属标牌
C.熟悉岗位技术操作和安全规程
D.必须随身携带便携式一氧化碳检测报警器,实现自我保护
第2题
A.职业病危害岗位作业人员开展劳动防护用品使用和维护的培训
B.显著位置设置的职业危害告知卡或指令类安全标志与员工佩戴的劳动防护用品具有一致性
C.建立劳动防护用品的领用和发放记录,并为劳动防护用品建立档案
D.建立劳动防护用品的操作指引,并在上岗后实施培训
第6题
A.脱砷应设抽风系统
B.应设置砷化合物自动检测报警器
C.脱砷岗位等区域应设置冲淋、洗眼装置
D.电积脱砷槽出装槽前须停电5min以上。并保持抽风
第7题
A.所有事业单位的新进人员,均须进行公开招聘
B.事业单位工作人员应按照国家有关规定签订聘用合同
C.竞聘上岗要成为事业单位内部人员选拔聘用的主要方式
D.事业单位专业技术人员、管理人员、工勤技能人员都要实行岗位管理